kaufmännische Mitarbeiter (m/w/d) Empfang / Telefonzentrale Personalabteilung
In short
DEKRA Arbeit GmbH seeks a Commercial Employee (m/f/d) for Reception/Switchboard in HR in Bremen. Responsibilities include managing reception, switchboard, and being the first point of contact for applicants. Requires commercial apprenticeship, good German/English, and PC skills.
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Firmenbeschreibung
Die DEKRA Arbeit GmbH gehört als Teil der DEKRA SE zu den Top 10 Personaldienstleistern in Deutschland und zu den am stärksten wachsenden Personaldienstleistern in Europa.
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten. Helfen Sie mit, dieses Erfolgsmodell weiter auszubauen und bewerben Sie sich noch heute.
Starte mit der DEKRA Arbeit Gruppe in deine erfolgreiche berufliche Zukunft!
Für unseren Standort Bremen suchen wir dich als kaufmännischen Mitarbeiter (m/w/d) Empfang / Telefonzentrale in der Personalabteilung in Vollzeit – zur Verstärkung unseres engagierten Niederlassungsteams.
Bremen
Deine Aufgaben
- Du besetzt unseren Empfang und bedienst die Telefonzentrale
- Du bist die erste Kontaktperson für unsere Bewerber
- Du terminierst Vorstellungsgespräche und empfängst unsere Bewerber
Das bringst du mit
- Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
- Starke Kommunikationsfähigkeit und Freude am Umgang mit Menschen
- Gute EDV-Kenntnisse
Das bieten wir dir
- Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung
- Frei am Geburtstag
- Betriebliche Krankenzusatzversicherung und Familienabsicherung
- Dienstradleasing
- Mitarbeiterrabatte auf über 800 Markenprodukte
- Eine abwechslungsreiche, verantwortungsvolle Tätigkeit mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten – inklusive individueller Weiterbildung und interner Förderprogramme
- Ein außergewöhnlich gutes Betriebsklima mit tollen Kolleg*innen und einer familiären Unternehmenskultur
Kontakt
Frau Tina Woitzik
| Published | 2026-10-20 |
| Source |
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