Apply now

Junior Project Manager

KS Recruitment Kamila Sadło Show all offers

Otwock

Mińsk Mazowiecki

Warszawa

Legionowo

8 days ago

In short

Junior Project Manager role in Warsaw, Poland. Responsibilities include coordinating projects from brief to implementation, overseeing production, client communication, scheduling, and risk management. Requires agency experience, independence, client service skills, and English B2 level.

Keywords

project management production oversight client communication scheduling risk management english language reporting team collaboration

AI-written summary based on the listing content.

Dla naszego Klienta, firmy z branży produkcyjnej, poszukujemy kandydata/kandydatki na stanowisko: Junior Project Manager

Lokalizacja: Warszawa - Rembertów Praca stacjonarna

Zakres obowiązków:

Koordynowanie realizacji projektów od etapu briefu do finalnego wdrożenia, we współpracy z działami wewnętrznymi i produkcji
Nadzór nad procesem produkcyjnym oraz koordynacja działań związanych z terminową realizacją usług i dostaw.
Budowanie i utrzymywanie bieżącej komunikacji z klientem na każdym etapie realizacji projektu.
Przygotowywanie harmonogramów projektowych oraz monitorowanie terminowości realizowanych działań.
Raportowanie postępów prac, statusów projektowych i kluczowych informacji dotyczących realizacji zleceń.
Identyfikowanie ryzyk projektowych oraz zarządzanie potencjalnymi opóźnieniami, wraz z proponowaniem działań zapobiegawczych i rozwiązań.

Wymagania:

Doświadczenie na podobnym stanowisku zdobyte w agencji kreatywnej, marketingowej, eventowej.
Samodzielność w prowadzeniu i realizacji powierzonych projektów.
Wysoki standard obsługi klienta poprzez profesjonalne doradztwo i wsparcie.
Umiejętność nawiązywania kontaktów i budowania trwałych relacji biznesowych.
Orientacja na realizację celów i skuteczne doprowadzanie projektów do finalizacji.
Bardzo dobra organizacja pracy, także w środowisku o wysokiej dynamice i pod presją czasu.
Znajomość języka angielskiego na poziomie min. B2 - warunek konieczny.

Oferujemy:

Stabilne zatrudnienie w firmie z ponad 20-letnim doświadczeniem.
Możliwość rozwoju zawodowego wraz z dynamicznym rozwojem firmy.
Niezbędne narzędzia do pracy.
Udział w realizacji projektów dla największych światowych marek.

Jak wygląda proces rekrutacyjny?

Przesyłasz CV – zapoznajemy się z Twoim doświadczeniem i kwalifikacjami.
Wstępna weryfikacja – kontaktujemy się z Tobą, aby omówić najważniejsze informacje dotyczące stanowiska.
Rozmowa online z rekruterem – rozmawiamy o Twoim doświadczeniu, oczekiwaniach i motywacji.
Spotkanie z Klientem – poznajesz firmę, zespół oraz szczegóły stanowiska.
Decyzja i informacja zwrotna – przekazujemy Ci informację o wyniku procesu i dalszych krokach.