Inspektor(-ka) Nadzoru

Inspektor(-ka) Nadzoru

• Numer referencyjny: Oddział Gospodarowania Nieruchomościami we Wrocławiu
• Miejsce pracy: OpoleNa tym stanowisku będziesz odpowiedzialny(-a) m.in. za:bieżący nadzór nad realizacją robót ogólnobudowlanych, dokonywanie ich odbiorów i rozliczeń zawartych umów zgodnie z obowiązującymi przepisami prawa; organizacja procesu przygotowawczego na wykonawstwo inwestycji, robót naprawczych, remontowych i utrzymaniowych, prowadzonych systemem zleconym, w tym sporządzanie kosztorysów inwestorskich; opiniowanie wniosków, wydawanie warunków technicznych oraz uzgadnianie dokumentacji technicznej i kosztorysowej na roboty naprawcze, remontowe, modernizacyjne, wykonywanie w budynkach i obiektach budowlanych przez innych użytkowników, w tym spółek kolejow; udział w odbiorach technicznych i rozliczeniach rzeczowo - finansowych wykonanych robót; analiza i ocena stanu techniczno - eksploatacyjnego zarządzanych i administrowanych budynków, obiektów inżynierii lądowej i wodnej, urządzeń technicznych, opracowywanie zakresu prac i obmiarów w celu przeprowadzenia remontów
• Nasze oczekiwania:wykształcenie wyższe techniczne; doświadczenie w pracy przy obsłudze procesów budowlanych, optymalnie na stanowisku inspektora nadzoru inwestorskiego; uprawnienia do kierowania robotami budowlanymi w specjalności konstrukcyjno-budowlanej bez ograniczeńznajomość przepisów prawa (Prawo budowlane wraz z aktami wykonawczymi);bardzo dobre umiejętności pracy na komputerze (pakiet MS Office, Norma Pro, AutoCAD);odporność na stres, wysoka motywacja do pracy, zaangażowanie i samodzielność
• Oferujemy:pracę na lata - 61% pracowników jest z nami na pokładzie powyżej 5 lat; stabilizację - zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę; produkty firmowe - ulgi na przejazdy kolejowe po okresie próbnym dla Ciebie i Twojej rodziny oraz wolny dzień z okazji Święta Kolejarza; szkolenia - możliwość uczestnictwa w szkoleniach z zakresu specyfiki pracy oraz umiejętności miękkich, możliwość dofinansowania do kursów językowych i studiów; rozwój - udział w licznych projektach w strukturach PKP S.

A. mających realny wpływ na rozwój Grupy PKP - jednego z największych polskich pracodawców zatrudniającego ponad 75 tys. Pracowników; atmosferę - praca w zgranych zespołach zorientowanych na cel; benefity pozapłacowe - dofinansowanie do opieki medycznej, zajęć sportowo-rekreacyjnych, wypoczynku i wydarzeń kulturalnych