Head of E-commerce

O zespole

Zespół WebDev odpowiada za rozwój i utrzymanie wszystkich wewnętrznych systemów oraz sklepu e-commerce – głównego kanału sprzedaży noo.ma. Łącząc kompetencje deweloperskie, projektowe i technologiczne, nieustannie rozwijamy cyfrowe fundamenty marki. Tworzymy nowe funkcjonalności, automatyzujemy procesy i dbamy o najlepsze możliwe doświadczenie użytkowników – zarówno klientów, jak i członków zespołu. To technologiczne serce noo.ma – skoncentrowane na innowacjach, estetyce i efektywności.

Jak wyobrażamy sobie idealną osobę na to stanowisko?

Min. 3 lata pracy w rolach z realną odpowiedzialnością za zmiany na sklepie e-commerce — i mierzalne wyniki (CR, AOV lub podobne wskaźniki)

Doświadczenie z testami A/B od A do Z: formułowanie hipotezy, dobór próby, interpretacja, wdrożenie, follow-upZarządzanie zespołem lub de facto liderowanie (tech lead, product owner, chapter lead) przez min. rokBackground w e-commerce D2C lub brand-ledSamodzielna praca z danymi: GA4, Hotjar lub odpowiedniki, dane transakcyjne

• Wyczucie estetyczne — sklep noo.ma jest częścią produktu, a nie tylko narzędziem sprzedaży
• Podstawy HTML, CSS, JavaScript / React / Next.js — na tyle, żeby rozmawiać z developerem bez tłumacza
• Dodatkowym atutem będzie:

Znajomość Shopify & Liquid

Doświadczenie w pracy z FigmaDo Twoich codziennych obowiązków będzie należało:

Projektowanie i prowadzenie roadmapy CRO: od hipotezy, przez test A/B, po wdrożenie i ocenę wpływu

• Priorytetyzacja zmian na podstawie danych: CR, AOV, IPC, retention rate, dane sesyjne
• Balans między estetyczną spójnością marki a eksperymentowaniem opartym na danychLong-term projekty produktowe osadzone w celach biznesowych
• Prowadzenie czteroosobowego zespołu E-commerce (Frontend/Backend, UX/UI, Shopify, automatyzacje, e-merchandising)

Ustalanie priorytetów i estymacji, prowadzenie rytmu tygodniowego i kwartalnych cykli deliverables

• Budowanie ścieżek kariery i specjalizacji dla każdej osoby w zespole
• Wyznaczanie celów i KPIs — zarówno dla projektu, jak i dla naszego zespołu
• Codzienna współpraca z zespołami Product, Marketingiem, Customer Service (i innymi, w zależności od potrzeb)

Uczestniczenie w spotkaniach managementu i branie odpowiedzialności za wyniki w swoim obszarze, wraz z wykazywaniem impactu strategicznego na kierunek, w którym rozwija się cała noo.maZe swojej strony proponujemy:

Współtworzenie jednej z najszybciej rozwijających się firm w Europie (Deloitte Technology Fast 50 CE 2023 & 2024).

Pracę w małym zespole z silnym mentoringiem.

Bezpośrednie przełożenie Twojej pracy na biznes i ciągłe możliwości rozwoju.

Dowolną formę zatrudnienia (UoP lub B2B) wraz z możliwością pracy w trybie hybrydowym.

Prywatna opieka medyczna (LuxMed Gold+) oraz dofinansowanie do Multisport.

Najwyższej jakości hardware (Macbook).

Pracę w inkluzywnym i różnorodnym miejscu, skupionym na zrównoważonym rozwoju z poszanowaniem środowiska i możliwością angażowania się w inicjatywy takie jak wspólne sadzenie lasu, czy warsztaty równościowe.

Pracę w świetnej przestrzeni — nowoczesne biuro o powierzchni 450 m², wyposażone w wiele kreatywnych przestrzeni, stół do ping-ponga. Łatwy dojazd komunikacją miejską (Jeżyce) oraz darmowe miejsca parkingowe.

Nieograniczona ilość świeżo wypalanej w Poznaniu kawy speciality oraz mniej lub bardziej zdrowe przekąski : )

Pracę z produktem najwyższej jakości - recenzje naszych klientów mówią same za siebie.

Szkolenia oraz pełne wsparcie przełożonych.

Luźna atmosfera i zgrany zespół profesjonalistów - współpracujemy z ekspertami z topowych firm w Polsce.

Brzmi jak praca stworzona z myślą o Tobie?

Aplikuj teraz! Napisz nam dlaczego jesteś najlepszym kandydatem/kandydatką na to stanowisko.