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HVG Grünflächenmanagement GmbH

Gärtner Garten- und Landschaftsbau im Team Instandhaltung als Kolonnenführer (m/w/d)

HVG Grünflächenmanagement GmbH Show all offers
Gelsenkirchen
Expires Oct 3, 2026
16 days ago

In short

Gärtner Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) gesucht in Gelsenkirchen. Verantwortlich für Bauvorhaben, Teamleitung & Baustellenorganisation. Ausbildung & Fahrerlaubnis Klasse B erforderlich.

AI-written summary based on the listing content.

Einleitung

Die [HVG Grünflächenmanagement GmbH](https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2489760/1925273/cl/60fd126c2ccb183188a2d470759f77c307a72dbc/L10336902/JeyJvb

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  • ZSJ9) ist ein Unternehmen von [VIVAWEST](https://iventajobdata.eu/bestmedia/img/2489760/1925273/cl/9c7db5c45d5c57b3c4ac953650f1954f2c58ed77/L10336903/JeyJvb
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  • UifQ==) und führender Grünflächenmanager in NRW. Für den Bereich Projektgeschäft mit Einsatzschwerpunkten rund um Gelsenkirchen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet einen Gärtner Garten- und Landschaftsbau im Team Instandhaltung als Kolonnenführer (m/w/d).

Deine Aufgaben:

  • Abwicklung von kleinen bis mittleren Bauvorhaben
  • Planung und Organisation des Tagesablaufs für das zu verantwortende Team
  • Organisation der Kleinbaustellen, in Bezug auf Materialbeschaffung und Terminierung
  • Erstellen von Aufmaßen
  • Führen und Anleiten von Mitarbeitern und Auszubildenden

Das wünschen wir uns von Dir:

  • Abgeschlossene Berufsausbildung als Gärtner Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) / Landschaftsgärtner (m/w/d)
  • Erfahrung in der selbstständigen Abwicklung von Kleinbaustellen im Wohnumfeld, sowie der Instandhaltung von Außenanlagen
  • Leistungsbereitschaft und Verantwortungsübernahme
  • Erfahrung in der Führung von Mitarbeitern und Auszubildenden
  • Selbstständiges Arbeiten, Flexibilität, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit
  • Fähigkeit eigenverantwortlich Aufträge zu managen, zu disponieren und abzuwickeln
  • Führerschein der Klasse B erforderlich

Wir bieten Dir:

  • Vergütung: Eine attraktive Vergütung entsprechend unserem Haustarifvertrag sowie eine Erfolgsbeteiligung, eine arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung, eine variable Vergütung und Weihnachtsgeld
  • Urlaub: 30 Tage Tarifurlaub & einen Urlaubstag bei IGBCE-Mitgliedschaft
  • Arbeitszeiten: Eine 39-Stunden-Woche sowie Freizeitausgleich für Zeitguthaben
  • Gesundheit: Angebote zur Mitarbeitergesundheit z.

B. Fitnesskurse, Betriebsfußballmannschaft, orthopädische Sprechstunde, Ergonomie- und Ernährungsberatung, betriebliches Wiedereingliederungsmanagement, Gruppenunfallversicherung sowie eine betriebliche Krankenzusatzversicherung

  • Weiterentwicklung: Förderung von berufsbegleitenden Fort- und Weiterbildungen
  • Kultur: Offene & moderne Unternehmenskultur (Förderung unternehmens-, bereichs- und hierarchieübergreifender Zusammenarbeit, interner Podcast, regelmäßige Mitarbeiter-Events)
  • Beruf & Familie: Regelungen zur Berücksichtigung besonderer familiärer Verpflichtungen, u.a. Beratungsleistungen bei der Pflege von Angehörigen und Kinderferienbetreuung
  • Wohnen, wo das Herz schlägt: Unterstützung bei der Wohnraumversorgung und Wohnkostenzuschuss, sowie Kautionsverzicht bei Anmietung einer Vivawest-Wohnung
  • Weitere Benefits: Fahrrad-Leasing "

Jobrad", Mitarbeiterrabatte durch Corporate Benefits

Published 2026-09-03
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