Apply now

Finance Transition Manager

Upvanta Show all offers

Gdańsk

Poznań

Düsseldorf

Warszawa

Expires Nov 24, 2026

9 days ago

In short

Finance Transition Manager role involving end-to-end Finance process transformation (P2P, O2C, R2R, FP&A) for a GBS/Shared Services migration program. Requires extensive consulting experience, strong project management, and fluent German/English. Frequent travel to Germany/Middle East.

Keywords

Finance Transformation GBS Shared Services P2P O2C R2R FP&A Project Management RAID Management Stakeholder Management

AI-written summary based on the listing content.

Dla naszego klienta poszukujemy doświadczonych Finance Transition Managerów do udziału w II fazie dużego programu transformacji Finance. Projekt obejmuje migrację procesów finansowych do modelu Global Business Services (GBS) / Shared Services.

Lokalizacja: Gotowość do częstych podróży po Niemczech i na Bliskim Wschodzie. Baza: Wielka Brytania, Polska lub Niemcy.

Jest to hands-on rola konsultingowa, obejmująca cały cykl transformacji – od assessmentu i projektowania modelu docelowego, przez knowledge transfer i parallel run, aż po stabilizację procesów.

Zakres odpowiedzialności

Prowadzenie end-to-end transformacji procesów Finance, takich jak P2P, O2C, R2R i FP& A.
Zarządzanie planowaniem migracji, knowledge transfer, parallel run oraz stabilizacją.
Prowadzenie RAID logu, identyfikowanie ryzyk i eskalowanie problemów.
Współpraca z zespołami lokalnymi, retained Finance oraz GBS.
Wsparcie w projektowaniu standaryzowanych modeli operacyjnych Finance.
Identyfikowanie luk procesowych, nieefektywności i możliwości standaryzacji.
Współpraca z process ownerami przy definiowaniu procesów docelowych, kontroli i SOP-ów.
Prowadzenie warsztatów, statusów projektowych i spotkań z senior stakeholderami.
Monitorowanie milestone’ów, zależności, ryzyk i postępu migracji.
Zapewnienie realizacji transformacji w sposób kontrolowany, audytowalny i zgodny z wymaganiami.

Wymagania

Doświadczenie w Finance Transition, Finance Transformation lub GBS/Shared Services migrations w środowisku consultingowym lub advisory.
Doświadczenie w prowadzeniu transformacji i migracji – nie jest to rola operacyjna/BAU.
Bardzo dobra znajomość procesów P2P, O2C, R2R, FP& A lub podobnych.
Biegły język niemiecki i angielski – w mowie i piśmie.
Gotowość do pracy on-site w Niemczech, również przez dłuższe okresy.
Doświadczenie w projektach multi-country / multi-stakeholder.
Silne kompetencje w zakresie project management, governance i RAID management.
Bardzo dobre umiejętności zarządzania relacjami z senior stakeholderami.
Doświadczenie we współpracy z niemieckimi works councils / employee representative bodies będzie dodatkowym atutem.

Kluczowe kompetencje