Fachreferentin oder Fachreferent Ausbildung und Studium (w/m/d)

Gemeinsam. Sicher. Mobil.

Die Autobahn GmbH des Bundes ist seit dem 01.01.2021 als Betreiberin einer der größten und vielfältigsten Infrastrukturen für rund 13.200 Autobahn­kilometer verantwortlich.

Jeder Autobahn­kilometer muss am Schreibtisch finanziert, geplant und eingekauft sowie mit Personal versorgt und juristisch begleitet werden.

Als Arbeit­geberin bieten wir ein spannendes Umfeld, Raum für persönliche und berufliche Entfaltung sowie eine Vielzahl unterschiedlicher Projekte. So machen wir sowohl für Privat­personen als auch für den deutschland­weiten Warenfluss das Leben leichter und sicherer mit dem Produkt, für das wir alle arbeiten: Die Autobahn.

Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie mit uns gemein­sam die Zukunft der Autobahn!

Zur Unterstützung unseres Teams in der Abteilung Ausbil­dung suchen wir Sie zum nächst­möglichen Zeitpunkt als Fachreferentin oder Fachreferent Ausbil­dung und Studium (w/m/d) unbefristet in Teilzeit mit ca. 30 Wochen­stunden.

Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:

• Bei dieser verantwortungs­vollen Position ermitteln Sie gemein­sam mit der Personal­planung und den Fach­bereichen den Bedarf an Auszubildenden und dual Studierenden, kalkulieren die entsprechenden Kosten und begleiten den gesamten Planungs­prozess.
• Die strukturierte Umsetzung der Ausbil­dung und der dualen Studien­gänge wird von Ihnen sichergestellt. Dazu gehört auch die kontinuierliche Abstimmung mit Ausbilder*innen, internen Ansprech­personen und externen Partnern.
• Ebenfalls analysieren Sie die Ausbil­dungs- und Studien­verläufe, leiten daraus Verbesserungs­maßnahmen ab und entwickeln gezielt Strategien zur Steigerung des Ausbil­dungserfolgs.
• Sie beraten Auszubildende, Studierende, Fachbereiche und externe Partner in allen Fragen rund um Ausbil­dung, duales Studium, Weiterbildung, Trainee­programme oder Quereinstiegs­möglich­keiten.
• Darüber hinaus gestalten Sie aktiv die Zusammen­arbeit mit Schulen, Hochschulen und weiteren Kooperations­partnern und sorgen für eine hohe Qualität in allen Prozessen rund um Prüfung, Betreuung und Ausbil­dungs­organisation.
• Die Entwicklung regionaler Netzwerke zur Nachwuchs­gewinnung, Gewinnung interner Ausbilder*innen und Umsetzung geeigneter Marketing- und Rekrutierungs­maßnahmen für Ihre Zielgruppen runden Ihr abwechslungs­reiches Aufgaben­spektrum ab.

Das sollten Sie mitbringen:

• Abgeschlossenes Hochschul­studium mit dem Schwerpunkt Personal, Bildungs­management, Sozialwissen­schaften oder eine vergleichbare Qualifikation.

Das wäre wünschenswert:

• Mehrjährige praktische Erfahrung im Personal­wesen, vorzugsweise im Bereich Ausbil­dung, Weiterbildung oder Personal­entwicklung.
• Kenntnisse in der Organisation und Durch­führung von Ausbil­dungsprogrammen oder dualen Studien­gängen. Sicherer Umgang mit den rechtlichen Rahmen­bedingungen wie Berufs­bildungsgesetz (BBiG),
• Jugendarbeits­schutzgesetz und idealerweise Erfahrung als Ausbilder*in.

Zu Ihren persönlichen Stärken zählen:

• Kommunikations­stärke, Teamorientierung und ein sicheres, verbindliches Auftreten.
• Freude daran, junge Menschen zu begleiten und zu fördern.
• Eine strukturierte, selbstständige und verantwortungs­bewusste Arbeits­weise.
• Überzeugungskraft, Verhandlungs­geschick und Organisations­talent.

Unsere Benefits

• Sicherheit & Fairness

Als Unternehmen des Bundes bieten wir Ihnen einen sicheren Arbeits­platz und Chancen­gleichheit in einem wertschätzenden Team.

• Familie & Freizeit

Verbinden Sie Arbeit, Familie und Freizeit – dank flexibler Arbeits­zeiten und Unterstützung in unter­schiedlichen Lebens­lagen.

• Persönliche Mobilität

Ob Jobticket, hybrides Arbeiten oder persönliche Weiterbildung – mit uns kommen Sie voran.

• Finanzielle Vorteile

Mit vermögens­wirksamen Leistungen und betrieblicher Alters­vorsorge denken wir auch Ihre Zukunft mit.

• Gesundheit

Angebote wie ergonomische Arbeitsplätze oder Lebens­lagen­coaching stellen den Menschen in den Mittelpunkt.

Die Auswahl erfolgt durch eine Kommission.

Entgelt­gruppe: E11

Die Vergütung erfolgt gemäß der o. g. Entgelt­gruppe. Die individuelle Festlegung der Entgelt­stufe richtet sich nach den Vorgaben des MTV‑Autobahn.

Bitte bewerben Sie sich über unser Karriereportal bis einschließlich 27.10.2026.

Entgelt­tabelle

Bei der ausgeschriebenen Position handelt es sich um eine solche in einem sensiblen (ggf. korruptions­gefährdeten) Arbeits­bereich. Die konkreten Maßnahmen zur Überprüfung der Zuverlässigkeit können in der unten aufgeführten Daten­schutz­information nachgelesen werden.

Gemeinsam Großes bewegen:

Ein respektvoller Umgang miteinander und Freude bei der Arbeit stehen für uns im Mittelpunkt. Wir glauben an den Erfolg von divers aufgestellten Teams mit unter­schiedlichen Expertisen, Perspektiven, Erfahrungen und Fähigkeiten. Daher begrüßen wir ausdrücklich alle Bewerbungen unabhängig von Herkunft, Geschlecht/​Geschlechts­identität, Alter, Nationalität, Behinderung, Religion oder sexueller Orientierung. Dies schließt die besondere Berück­sichtigung schwer­behinderter Menschen bei gleicher Eignung ein.

Die Details zur Verarbeitung Ihrer Bewerbungs­daten sowie zu Ihren Rechten gemäß DSGVO finden Sie unter diesem Link.

Ansprechpartnerin

Annalena Küthmann Personal­betreuung & Recruiting

E-Mail-Adresse annalena.kuethmann[@]autobahn[.]de

Die Autobahn GmbH des Bundes Niederlassung: Nordwest Gradestr. 18 30163 Hannover