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Schaeffler Technologies AG & Co. KG

Executive Assistant Human Resources (m/w/d)

Schaeffler Technologies AG & Co. KG Show all offers
Herzogenaurach
Expires Nov 28, 2026
1 month ago

In short

Schaeffler seeks an Executive Assistant for HR. Responsibilities include supporting the HR board, managing projects (Post Merger Integration, HR New), data analysis, and event preparation. Requires excellent academic background, HR interest, MS Office/IT skills, fluent German/English, and analytical thinking.

AI-written summary based on the listing content.

Schaeffler - das ist die Faszination eines internationalen Technologie-Konzerns, verbunden mit der Kultur eines Familienunternehmens. Als Partner aller bedeutenden Automobilhersteller sowie zahlreicher Kunden im Industriebereich bieten wir Ihnen viel Raum für Ihre persönliche Entfaltung.

Aufgaben

Aufgaben

  • Sparringspartner/in der Personalvorständin bei strategischen, konzeptionellen und operativen Aufgaben
  • Mitwirkung und Leitung von Sonderprojekten und strategischen Initiativen, insbesondere in den Bereichen Post Merger Integration und Schaffung von Schaeffler New HR
  • Beschaffung, Aufbereitung und Analyse von Daten sowie Erstellung und Kommentierung von Berichten und Entscheidungsvorlagen
  • Inhaltliche und organisatorische Vorbereitung sowie Protokollierung und Nachbereitung von Management Meetings, Besprechungen und anderen internen und externen Veranstaltungen
  • Vorbereitung von internen und externen Events (z.

B. HR Open Talk, Betriebsratsveranstaltungen, Podiumsdiskussionen, etc.)

  • Enge Zusammenarbeit mit den Mitgliedern des Managements und Kontaktperson für interne und externe Schnittstellen
  • Sicherstellung einer reibungslosen Kommunikation, insbesondere mit dem globalen Personalbereich, unter anderem Talententwicklung, Personalstrategie und Schaeffler Academy

Profil

Profil

  • Exzellenter akademischer Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Personalmanagement, Ingenieurswissenschaften oder eine vergleichbare abgeschlossene Berufsausbildung, Promotion oder MBA von Vorteil
  • Langjährige Berufserfahrung und grundsätzliches Interesse für personalrelevante Themen
  • Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie sehr gute IT- und Digitalkenntnisse
  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Fremdsprachen wünschenswert
  • Überdurchschnittliches Engagement, Eigeninitiative und Flexibilität
  • Systematische und eigenverantwortliche Arbeitsweise mit hohem Grad an Gewissenhaftigkeit und Verantwortungsbereitschaft
  • Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten
  • Strikte Vertraulichkeit und hohe Sensibilität im Umgang mit Unternehmens- und Personaldaten

Benefits

Unser Angebot

  • Flexible Arbeitszeitmodelle sowie eine attraktive Vergütung
  • Vielfältiges Weiterentwicklungsangebot über die Schaeffler Academy
  • Honorierung Ihres Ideenreichtums, z.

B. im Rahmen der Schaeffler Awards und des Ideenmanagements

  • Gesundheits- und Sportangebote, z.

B. durch die Schaeffler Health Coach App

  • Aufbau einer zusätzlichen Altersrente im Rahmen der betrieblichen Altersvorsorge
  • Viele weitere Mitarbeitenden-Vorteile, u.a. im Rahmen von Corporate Benefits

Kontakt

Vanessa

Sprenz

+499132825788

Published 2026-09-29
Source