Skip to content
ER Group

COBOL Developer

ER Group Show all offers
Wrocław
Poznań
Łódź
Gdańsk
+1
Expires Nov 30, 2026
6 days ago

In short

COBOL Developer needed for insurance leader. Responsibilities include developing/modifying apps in Synon/CA 2E/COOL:2E and COBOL, data modeling, SQL queries, and debugging. Requires experience with Synon/CA 2E, COBOL, IBM i/iSeries, CL/CLLE, DB2, and SQL. Offers B2B contract, remote/hybrid work, and benefits.

AI-written summary based on the listing content.

Dla naszego klienta, lidera w branży ubezpieczeń poszukujemy osoby na stanowisko COBOL Developer.

Zakres obowiązków:

  • Rozwój i modyfikacja aplikacji w środowisku Synon / CA 2E / COOL:2E oraz COBOL.
  • Tworzenie i rozwijanie funkcjonalności na podstawie istniejącego modelu aplikacyjnego.
  • Modyfikowanie modeli danych, ekranów, funkcji aplikacyjnych i reguł biznesowych.
  • Analiza i modyfikacja programów CL / CLLE oraz obsługa procesów wsadowych.
  • Praca z bazą danych DB2 for IBM i, w tym tworzenie zapytań SQL oraz analiza i aktualizacja danych.
  • Diagnozowanie i usuwanie błędów występujących w środowiskach testowych i produkcyjnych.
  • Rozwijanie istniejącej aplikacji z zachowaniem jej dotychczasowej logiki biznesowej.

Wymagania pracodawcy:

  • Dobra znajomość Synon / CA 2E / COOL:2E oraz praktyczne doświadczenie w tworzeniu i rozwijaniu aplikacji w tym środowisku.
  • Znajomość modelowania aplikacji i mechanizmów generowania kodu w CA 2E.
  • Dobra znajomość COBOL / ILE COBOL, w tym umiejętność tworzenia, modyfikowania i debugowania programów.
  • Doświadczenie w pracy ze środowiskiem IBM i / iSeries.
  • Znajomość CL / CLLE oraz umiejętność pracy z procesami batchowymi.
  • Dobra znajomość DB2 for IBM i oraz bardzo dobra znajomość SQL.
  • Znajomość narzędzia Query/400 (IBM Query for i).

Pracodawca oferuje:

  • Zatrudnienie w oparciu o kontrakt B2B,
  • Atrakcyjne wynagrodzenie,
  • Pracę w trybie zdalnym lub hybrydowym,
  • Elastyczne godziny rozpoczęcia pracy
  • Obszerny pakiet benefitów pozapłacowych: prywatna opieka medyczna, karta sportowa, dofinansowanie do szkoleń/studiów/kursów językowych,
  • Zniżki na produkty własne,
  • Wewnętrzne inicjatywy charytatywne, sportowe i integracyjne.
Published 2026-10-28
Source