Skip to content
Rossmann

AI / LLMOps Engineer

Rossmann Show all offers
Wrocław
Poznań
Łódź
Warszawa
+1
Expires Oct 6, 2026
2 months ago

In short

AI / LLM

Ops Engineer in Wrocław (hybrid/remote). Design & develop scalable GCP agent platform, build developer tools (Python ADK, Azure DevOps), implement RAG, manage MLOps. Requires GenAI/AI agent experience, GCP, Python, MLOps, Docker. Offers employment contract, hybrid/remote work, training, and other benefits.

AI-written summary based on the listing content.

Twój zakres obowiązków projektowanie, dokumentowanie i rozwijanie skalowalnej architektury platformy agentowej na GCP, z naciskiem na bezpieczeństwo, wydajność i koszty, rozbudowa provisioningu środowisk, budowa narzędzi dla developerów agentów: szablony Python ADK, pipeline'y Azure DevOps, Agent Registry z metadanymi, wdrożenie i rozwój warstwy ewaluacji i obserwowalności agentów, implementacja RAG (Vertex AI Vector Search, pipeline'y ingestii) oraz Tool Registry z MCP Serwerami dla systemów Rossmann, utrzymanie istniejącej platformy MLOps z naciskiem na reuse wzorców między platformami, współpraca z Developerami, Data Scientistami, Data Engineerami przy przekładaniu wymagań na rozwiązania techniczne. Nasze wymagania doświadczenie w produkcyjnym wdrażaniu rozwiązań GenAI / agentów AI (LLM, RAG, multi-agent) — mile widziane praktyczne doświadczenie z Google ADK lub porównywalnym frameworkiem (LangGraph, LlamaIndex, Auto

Gen), znajomość GCP, szczególnie: Agent Platform (w tym Agent Engine, Vector Search, Pipelines), BigQuery, Cloud Run, Artifact Registry, IAM, znajomość języka Python i jego ekosystemu w zakresie GenAI/ML (google-cloud-aiplatform, Google Gen AI SDK, Kubeflow Pipelines), zrozumienie zasad MLOps/AI

Ops i projektowania potoków CI/CD z użyciem Azure DevOps, doświadczenie w tworzeniu obrazów Docker i ich wdrażaniu, znajomość Bash, Helm i Kubernetes (GKE) jako plus. świadomość wymagań regulacyjnych (EU AI Act, RODO) i bezpieczeństwa LLM, umiejętności komunikacyjne ze zdolnością wyjaśniania złożonych architektur interesariuszom technicznym i biznesowym. To oferujemyumowę o pracę, pracę w trybie hybrydowym lub zdalnym. możliwość uczestnictwa w konferencjach Tribes, przestrzeń do eksperymentowania, współpracę opartą na wartościach - jesteśmy zespołem, który kieruje się określonymi wartościami. Wspieramy atmosferę pracy opartą na szacunku, zaufaniu i współpracy. Promujemy innowacyjność, kreatywność i odpowiedzialność, możliwości rozwoju - wierzymy w nieustanne doskonalenie i chcemy pomagać naszym pracownikom w rozwoju potencjału (oferujemy szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne, warsztaty, szkolenia e-learningowe, programy rozwojowe, oraz możliwość uczestniczenia w rekrutacjach wewnętrznych),przyjazną atmosferę, zarówno w pracy jak i w Game Room, catering w biurze, wsparcie merytoryczne od liderów technologicznych, sprawdź co jeszcze czeka na Ciebie w Rossmannie: www.kariera.rossmann.pl/benefity.

Benefity Czerwona LiniaKlub zwierzaka

  • Szkolenia I rozwój zawodowy
  • Pakiet socjalny, Pakiet sportowy
  • Dofinasowanie wakacji, kolonie dla dzieci
  • Prywatna opieka medyczna
  • Nurkowanie, jazda konna, taniec, warsztaty
  • Etapy rekrutacji (etapy do ustalenia, poniżej są standardowe)

Przesłanie aplikacji/CV

  • Rozmowa wstępna
  • Rozmowa techniczna
  • Zatrudnienie
Published 2026-07-08
Source