Apply now

Agile Delivery Lead

emagine Polska Show all offers

132 PLN / hour

Łódź

Lodz

Warsaw

27 days ago

In short

Agile Delivery Lead (Łódź, Hybrid) for Banking. Responsibilities include defining/monitoring efficiency, managing organizational change, and improving processes. Requires 3-4 years in Scrum Master/Agile Coach role, with experience in metrics, management collaboration, and process optimization. Rate up to 132 PLN/h netto + VAT (B2B).

Keywords

Agile Scrum Lean Management Kanban Metrics Process Optimization Organizational Change Flow Metrics

AI-written summary based on the listing content.

Stawka: do 132 pln/h netto + VAT, B2BLokalizacja: Hybryda (1 raz na 2 tygodnie z biura w Łodzi)

Branża: Bankowość

Podsumowanie: Lider dostaw Agile będzie odpowiedzialny za definiowanie i monitorowanie efektywności organizacyjnej, wprowadzanie zmian w różnych poziomach organizacyjnych oraz współpracę z zespołami w celu zwiększenia efektywności. Kluczowym celem tej roli jest doskonalenie procesów i zwiększenie satysfakcji interesariuszy.

Obowiązki:

Definiowanie, monitorowanie i analiza miar efektywności.

Praca z kadrą menedżerską w projektowaniu i wdrażaniu zmian organizacyjnych.

Analiza danych oraz przekształcanie wniosków na konkretne działania.

Zarządzanie równowagą między elastycznością Agile a procesem.

Poprawa efektywności organizacyjnej, m.in. poprzez skrócenie czasu dostarczania i zwiększenie produktywności zespołów.

Wdrażanie opomiarowania oraz wsparcie w zwiększaniu efektywności procesów.

Aktywna współpraca z zespołami w zakresie efektywności i stabilności dostarczania.

Wymagania:

Minimum 3–4 lata doświadczenia w roli Scrum Mastera, Agile Coacha lub podobnej roli wspierającej efektywność organizacyjną.

Doświadczenie w definiowaniu, wdrażaniu, monitorowaniu i analizie metryk efektywności organizacyjnej oraz delivery.

Doświadczenie we współpracy z kadrą menedżerską przy projektowaniu i wdrażaniu zmian na różnych poziomach organizacyjnych.

Wysokie umiejętności analityczne oraz zdolność interpretowania danych i przekładania wniosków na konkretne działania biznesowe.

Doświadczenie w identyfikowaniu wąskich gardeł oraz optymalizacji procesów end-to-end.

Umiejętność zachowania równowagi pomiędzy elastycznością Agile a procesem i strukturą organizacyjną.

Udokumentowane sukcesy w poprawie efektywności organizacyjnej, potwierdzone mierzalnymi rezultatami (np. skrócenie czasu dostarczania, wzrost produktywności zespołów, poprawa jakości lub przewidywalności dostarczania).

Doświadczenie we wspieraniu zespołów w zwiększaniu efektywności, stabilności i przewidywalności delivery.

Mile widziane:

Znajomość Lean Management, Kanban oraz metod Continuous Improvement.

Doświadczenie we wdrażaniu podejścia opartego o Flow Metrics (Lead Time, Cycle Time, Throughput, Predictability).

Doświadczenie w środowiskach transformacji Agile na poziomie wielu zespołów lub całej organizacji.

Doświadczenie we współpracy z IT Delivery Managerami lub liderami organizacji technologicznych.