Перейти до вмісту
FBSerwis SA

Technik Serwisu Mobilnego (K/M)

Warszawa

Коротко

FBSerwis seeks a Mobile Service Technician in Warsaw. Responsibilities include building system maintenance, repairs, and emergency response. Requires 1 year of experience, knowledge of building systems (electrical, plumbing, HVAC), manual skills, and SEP GR 1 E permit. Offers employment contract, medical care, group insurance, sports card subsidy, language courses, and development opportunities.

Стислий виклад підготував ШІ на основі тексту оголошення.

O nas

FB

Serwis realizuje kontrakty obejmujące utrzymanie techniczne ok. 7 mln m kw. powierzchni różnego typu obiektów, modernizację infrastruktury oświetleniowej, bieżące utrzymanie około ‎‎2800 km dróg oraz usługi z zakresu gospodarki odpadami.‎ Spółka świadczy usługi obsługi technicznej m.in. obiektów sportowych, przemysłowych, budynków biurowych, obiektów logistycznych i specjalistycznych. Realizuje zadania z zakresu wykonawstwa i projektowania zagadnień elektroenergetycznych, modernizacji stacji transformatorowych, w tym GPZ (Głównych Punktów Zasilających) czy sieci elektoenergetycznych. Montuje oraz obsługuje ładowarki pojazdów elektrycznych, maszyn specjalistycznych i budowlanych.

Twój zakres obowiązków

  • Przeglądy, bieżąca eksploatacja, naprawy i konserwacja oraz usuwanie awarii instalacji w obiektach sieci supermarketów
  • Reagowanie na awarie i zgłoszenia alarmowe
  • Dokumentowanie prac według protokołów
  • Współpraca z Kierownikiem i Koordynatorami w zakresie realizacji zadań do prawidłowej pracy obiektów

Nasze wymagania

  • Min. 1 rok doświadczenia w obsłudze technicznej budynków
  • Znajomość instalacji budynkowych (elektryka, hydraulika, HVAC i inne)
  • Zdolności manualne
  • Prawo jazdy kat. B
  • Umiejętność pracy w zespole
  • Rzetelność i dokładność
  • Uprawnienia SEP GR 1 E

To oferujemy

  • Stabilne warunki zatrudnienia na umowę o pracę
  • Prywatna opieka medyczna z możliwością rozszerzenia o pakiet stomatologiczny
  • Ubezpieczenie grupowe opłacone przez pracodawcę
  • ‎50% dofinansowanie do karty sportowej‎
  • Bezpłatne kursy językowe online dla Pracownika oraz jednej osoby towarzyszącej (angielski, włoski, ‎‎niemiecki, hiszpański)‎
  • Możliwość wyrobienia dodatkowych uprawnień na koszt firmy
  • Dodatkowe opłaty do PPK od pracodawcy
  • Możliwość rozwoju w strukturach firmy
  • Dodatkowy dzień wolny z okazji urodzin
Джерело