Technik Automatyk / Techniczka Automatyczka

Kogo szukamy:

Osoby z zaawansowaną wiedzą techniczną, która wykazuje się myśleniem systemowym, precyzją w działaniu oraz umiejętnością zachowania spokoju w sytuacjach awaryjnych. Jeśli jesteś osobą zorientowaną na działanie, dbasz o wysoką jakość swojej pracy i potrafisz efektywnie współpracować w zespole utrzymania ruchu – to ogłoszenie jest dla Ciebie.

Do zadań osoby na tym stanowisku należeć będzie:

• Szybkie diagnozowanie i skuteczne usuwanie awarii w systemach sterowania (PLC, SCADA/HMI, sieci przemysłowe) oraz instalacjach pneumatyki.
• Wykonywanie przeglądów oraz konserwacji prewencyjnej i okresowej.
• Aktywny udział w projektach modernizacyjnych i rozruchach nowych linii technologicznych.
• Ustawianie i regulacja parametrów pracy maszyn we współpracy z operatorem produkcji.
• Nadzór i kalibracja oprzyrządowania pomiarowego (ciśnienie, temperatura, przepływ, poziom).
• Prowadzenie dokumentacji technicznej oraz ścisła współpraca z działem elektryki i mechaniki w celu optymalizacji pracy maszyn.

Wymagania - kryteria oceny w procesie rekrutacyjnym:

• Kwalifikacje formalne:

• Wykształcenie średnie techniczne lub wyższe (kierunki: Automatyka, Robotyka, Mechatronika, Elektronika).

• Minimum 2-letnie doświadczenie na stanowisku Automatyka w zakładzie produkcyjnym.

• Praktyczna znajomość sterowników PLC (np. Siemens S7/TIA Portal, Allen-Bradley) oraz umiejętność pracy z falownikami i serwonapędami.

• Znajomość architektury systemów sterowania (SCADA, sieci przemysłowe typu Profinet, Ethernet/IP, Modbus).

• Znajomość systemów CMMS oraz SAP w obszarze utrzymania ruchu będzie dodatkowym atutem.

• Znajomość języka angielskiego (min. B1) w celu swobodnego korzystania z dokumentacji technicznej.

• Uprawnienia SEP (E do 1kV) oraz uprawnienia UTB na podesty ruchome będą dodatkowym atutem.

• Zarządzanie projektami i priorytetyzacja zadań:

• Umiejętność ustalania priorytetów w dynamicznym środowisku pracy oraz orientacja na bezpieczeństwo (BHP) i wysoką jakość wykonania zadań.

Co oferuje firma:

• Stabilne zatrudnienia w oparciu umowy o pracę
• Struktura wynagrodzenia: wynagrodzenie zasadnicze + premia miesięczna uzależniona od wskaźników (OEE, BHP)
• Benefity dostępne już od pierwszego dnia pracy (prywatna opieka medyczna, pakiet sportowy, dofinansowanie do posiłków, ubezpieczenia grupowe, pożyczki, ZFŚS)
• Dofinansowanie do kursów podnoszących umiejętności i kwalifikacje

O firmie:

Grupa BMI Polska to wiodący producent systemów dachowych dedykowanych na dachy skośne i płaskie. Dostarczamy innowacyjne systemy hydroizolacji oraz wszelkie rodzaje pokryć dachowych: ceramiczne, betonowe, bitumiczne, syntetyczne, stalowe wraz z wyposażeniem ppoż. i akcesoriami. Zapewniamy wsparcie dla najtrudniejszych technologicznie zadań projektowych, odpowiednio do skali i specyfikacji inwestycji. W Polsce łączymy jedne z największych i najbardziej zaufanych marek w branży: BMI Braas i BMI Icopal.