Sprzedawca BoboWózki

Dołącz do zespołu BoboWózki w Gorzowie Wielkopolskim!

Lubisz kontakt z ludźmi? Potrafisz słuchać, doradzać i budować dobre relacje? Swobodnie poruszasz się w mediach społecznościowych? Jeśli tak – być może szukamy właśnie Ciebie!

BoboWózki to największa sieć sklepów z wózkami i fotelikami dziecięcymi w Polsce. Do naszego salonu w Gorzowie Wielkopolskim poszukujemy osoby na stanowisko:

Doradca Klienta – Sprzedawca

Zakres obowiązków:

* profesjonalna obsługa klientów zgodnie ze standardami BoboWózki,

* doradztwo przy wyborze wózków, fotelików oraz akcesoriów dziecięcych,

* dbanie o estetykę ekspozycji i porządek w salonie,

* przyjmowanie dostaw oraz przygotowywanie towaru do sprzedaży,

* tworzenie prostych materiałów i publikowanie treści na Facebooku, Instagramie oraz TikToku,

* budowanie pozytywnego wizerunku marki BoboWózki.

Kogo szukamy?

* osoby otwartej, komunikatywnej i nastawionej na kontakt z klientem,

* zaangażowanej, odpowiedzialnej i chętnej do nauki,

* swobodnie korzystającej z mediów społecznościowych,

* potrafiącej zrobić zdjęcie produktu, nagrać rolkę lub przygotować relację,

* mile widziane doświadczenie w sprzedaży lub obsłudze klienta,

* znajomość branży dziecięcej będzie dodatkowym atutem,

* ze względu na gabaryty części produktów przyda się dobra kondycja fizyczna.

Oferujemy:

* stabilne zatrudnienie,

* szkolenia i wsparcie wdrożeniowe,

* możliwość zdobycia specjalistycznej wiedzy o produktach dziecięcych,

* umowę o pracę po okresie próbnym,

* realny wpływ na rozwój lokalnego salonu oraz jego mediów społecznościowych.

Wynagrodzenie:

• wynagrodzenie podstawowe od minimalnego wynagrodzenia krajowego,
• dodatki uzależnione od wyników i zaangażowania,
• możliwość wzrostu wynagrodzenia wraz z rozwojem kompetencji.

Jak aplikować?

Proszę o przesłanie CV poprzez OLX

W treści wiadomości odpowiedz na pytanie:

1. Dlaczego chcesz pracować właśnie w BoboWózki?

Zgłoszenia bez odpowiedzi na powyższe pytanie nie będą rozpatrywane.

Czekamy na Twoje zgłoszenie!

CV osób kandydujących powinny zawierać klauzulę o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych do celów rekrutacji. CV nierozpatrzone w danym procesie rekrutacji są przechowywane przez okres 12 miesięcy na potrzeby kolejnych procesów rekrutacji. Po tym okresie są usuwane, a dane osobowe osób kandydujących nie są przetwarzane w żadnym innym celu. Aplikacji nie odsyłamy. Kontaktujemy się jedynie z wybranymi osobami.