Specjalista / Specjalistka ds. rekrutacji cudzoziemców

Twój zakres obowiązków

• Samodzielne prowadzenie procesów rekrutacyjnych do pracy tymczasowej (głównie rynek ukraiński);
• Ścisła współpraca z działem marketingu w zakresie obsługi i kwalifikacji leadów pozyskiwanych z prowadzonych kampanii marketingowych;
• Przygotowywanie i publikowanie ogłoszeń oraz selekcja napływających aplikacji;
• Aktywne pozyskiwanie kandydatów z różnych źródeł (bazy, polecenia, portale, social media);
• Budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z kandydatami;
• Współpraca z zespołem operacyjnym przy realizacji bieżących potrzeb rekrutacyjnych;
• Podstawowe raportowanie działań rekrutacyjnych;
• Wsparcie w zakresie dokumentacji personalnej we współpracy z działem kadr

Nasze wymagania

• Minimum rok doświadczenia w rekrutacji (mile widziane doświadczenie w pracy tymczasowej);
• Bardzo dobra znajomość języka ukraińskiego (min. B2);
• Znajomość języka polskiego na poziomie komunikatywnym (min. B1);
• Umiejętność aktywnego poszukiwania kandydatów i pracy z różnymi źródłami;
• Dobra organizacja pracy oraz samodzielność;

To oferujemy

• Stabilne zatrudnienie w rozwijającej się organizacji;
• Wynagrodzenie podstawowe oraz atrakcyjny system premiowy;
• Benefity pozapłacowe: Multisport, Medicover;
• Niezbędne narzędzia pracy (laptop, telefon służbowy);
• Pełne wdrożenie i bieżące wsparcie zespołu;
• Możliwość rozwoju zawodowego w obszarze rekrutacji;
• Możliwość nauki języka angielskiego;
• Przyjazną atmosferę pracy oraz spotkania integracyjne.