Specjalista / Specjalistka ds. Kadr i Płac

Specjalista / Specjalistka ds. kadr i płac

Twój zakres obowiązków

• Naliczanie wynagrodzeń ze stosunku pracy i umów cywilnoprawnych;
• Dokonywanie rozliczeń i sporządzanie deklaracji do ZUS, GUS, PFRON, US;
• Przygotowywanie raportów i analiz dotyczących zatrudnienia oraz kosztów wynagrodzeń płacowych;
• Prowadzenie dokumentacji personalnej pracowników;
• Prowadzenie ewidencji czasu pracy pracowników, nadgodzin, urlopów, zwolnień lekarskich;
• Przygotowanie dokumentacji związanej z nawiązaniem, przebiegiem oraz rozwiązywaniem stosunku pracy oraz umów cywilnoprawnych;
• Ewidencja, nadzór i organizacja wstępnych i okresowych badań lekarskich oraz szkoleń BHP.
• Monitorowanie zmian w przepisach prawa pracy i ich wdrażanie;

Nasze wymagania

• Minimum 5 lat doświadczenia w samodzielnej obsłudze kadr i płac;
• Praktyczna znajomość przepisów prawa pracy, przepisów z zakresu podatku dochodowego oraz ubezpieczeń społecznych;
• Dobra znajomość programu PŁATNIK, Comarch Optima, Enova i oraz pakietu MS Office w szczególności programu Excel.
• Dobra znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym.
• Samodzielność, dokładność, terminowość i umiejętność organizacji pracy

Oferujemy

• stabilne zatrudnienie w rozwijającej się organizacji,
• możliwość samodzielnego działania i realnego wpływu na procesy kadrowo–płacowe,
• pracę w przyjaznym i wspierającym zespole,
• elastyczne godziny pracy / model hybrydowy (po okresie próbnym),
• pakiet benefitów (np. karta sportowa, opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe),
• szkolenia i możliwość rozwoju kompetencji zawodowych.