Перейти до вмісту
SZKOŁA W CHMURZE SP. Z O.O.

Specjalista/ka ds. Kadr i Płac 💰

SZKOŁA W CHMURZE SP. Z O.O. Усі вакансії
7500 - 9500 PLN / місяць
Warszawa
Діє до 15 лис 2026
5 днів тому

Коротко

Specjalista ds. Kadr i Płac w Szkole w Chmurze (Warszawa). Zajmuje się obsługą kadrową, naliczaniem wynagrodzeń i dokumentacją. Wymagane 1,5 roku doświadczenia, Excel, Płatnik, Comarch ERP Optima. Oferuje hybrydowy tryb pracy i benefity.

Стислий виклад підготував ШІ на основі тексту оголошення.

Hej! Fajnie, że tu jesteś 😊

Jeśli kadry i płace to Twoja codzienność, a Excel nie gryzie - możliwe, że właśnie na Ciebie czekamy. Dołączając do Szkoły w Chmurze będziesz ogarniać ważne sprawy w miejscu, które działa po swojemu i realnie zmienia edukację w Polsce.

Szukamy specjalisty do zespołu kadr i płac.

Masz ok. 1,5-2 lata doświadczenia? Super! Poszukujemy osoby samodzielnej, gotowej do szybkiego wdrożenia i sprawnego przejęcia obowiązków.

Widełki: 7 500 - 9 500 zł brutto (zależnie od doświadczenia)

💡Zgłoś się, jeśli:

  • masz min. 1,5 roku doświadczenia na podobnym stanowisku;
  • posiadasz praktyczną wiedzę z zakresu kadr i naliczania wynagrodzeń;
  • znasz różne systemy czasu pracy, w szczególności zadaniowy system czasu pracy;
  • znasz zasady ZUS (i nie boisz się tego skrótu);
  • swobodnie pracujesz w Excelu, znasz programy Płatnik i system Comarch ERP Optima;
  • lubisz porządek w dokumentach;
  • potrafisz rozmawiać z ludźmi, nie tylko z tabelkami;
  • masz pozytywne podejście, jednocześnie swoją pracę wykonujesz z dbałością o detale.

🚀 Główne zadania

  • bieżąca obsługa kadrowa i przygotowywanie dokumentacji pracowniczej;
  • naliczanie wynagrodzeń z tytułu umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych;
  • dbanie o kompletność dokumentów pracowniczych;
  • sporządzanie i przekazywanie dokumentów w programie Płatnik.

🎁 Co oferujemy

  • hybrydowy tryb pracy - 2 dni zdalnie/3 dni stacjonarnie;
  • przestrzeń do rozwoju i wsparcie w wybranym kierunku zawodowym;
  • zgrany zespół i dobrą, partnerską atmosferę pracy;
  • dostęp do konsultacji psychologicznych i sesji coachingowych;
  • dofinansowanie do karty MultiSport oraz prywatnej opieki medycznej.

🔎 Proces rekrutacji:

  • Przegląd zgłoszeń.
  • 10-minutowy video screening na Google Meet z wybranymi kandydatami - zamiast screeningu telefonicznego wolimy tę formę, bo wierzymy, że wtedy możemy lepiej poczuć, czy do siebie pasujemy!
  • Test kompetencji oraz rozmowa z członkiem zarządu, Assessment Center lub zadanie - ten etap szyjemy na miarę.
  • Dalsze rozmowy w razie potrzeb lub oferta i zaproszenie do współpracy 🥳

Informujemy, że odpowiemy na aplikacje wybranych kandydatów.

Опубліковано 2026-10-29
Джерело