Specjalista ds. Spawania (Metoda 111) / Ślusarz – rejon Essen (Niemcy) 🛠️🏭

Specjalista ds. Spawania (Metoda 111) / Ślusarz – rejon Essen (Niemcy) 🛠️🏭🎯 TWÓJ PROFIL:📜 Certyfikaty spawalnicze: Posiadanie aktualnego i ważnego certyfikatu spawalniczego na metodę 111 (warunek konieczny),🚗 Mobilność: Posiadanie własnego samochodu na wyjazd (warunek konieczny),🔥 Doświadczenie spawalnicze: Praktyczne doświadczenie w spawaniu metodą 111 elementów ze stali czarnej,⚙️ Wszechstronność: Otwartość i gotowość do wykonywania dodatkowych prac warsztatowych i ślusarskich,📐 Rysunek techniczny: Znajomość rysunku technicznego nie jest wymagana, co ułatwia wdrożenie na stanowisku.📋 TWOJE CODZIENNE ZADANIA:🏗️ Prace spawalnicze: Spawanie metodą 111 elementów konstrukcji stalowych, zbiorników przemysłowych oraz instalacji przeciwpożarowych,🛡️ Praca z materiałem: Łączenie przygotowanych detali ze stali czarnej (grubość blach ok. 5 mm),🏭 Prace ślusarskie: Wykonywanie pobocznych prac warsztatowych, wspierających proces produkcji, w tym m.in. szlifowania, cięcia oraz wiercenia materiału,🏢 Praca na hali: Realizacja zleconych zadań produkcyjnych w komfortowych warunkach na zamkniętej hali.🎁 CO ZYSKASZ DOŁĄCZAJĄC DO ZESPOŁU:💰 Atrakcyjne wynagrodzenie: Dobre zarobki miesięczne kształtujące się w przedziale od 2875 EUR do 2961 EUR netto,🕒 System pracy: Zatrudnienie w stabilnym i przewidywalnym systemie 1-zmianowym (stałe godziny pracy od 08:00 do 16:45, 40 godzin w tygodniu),📈 Czas wolny: Gwarantowany brak nadgodzin oraz wolne weekendy, co zapewnia doskonały balans między życiem zawodowym a prywatnym,🚀 Szybki start: Możliwość sprawnego podjęcia zatrudnienia na projekcie bez zbędnej zwłoki,🏠 Gotowe zakwaterowanie: Komfortowe miejsce noclegowe przygotowane i w pełni zapewnione przez pracodawcę (dokładne szczegóły zostaną omówione podczas rozmowy kwalifikacyjnej),📜 Niemiecka umowa o pracę: Bezpieczna umowa na niemieckich warunkach z pełnym, prawnym pakietem ubezpieczeń społecznych, zdrowotnych i socjalnych.

Wszystkie aplikacje są rozpatrywane z uwzględnieniem zasady równego traktowania. Proces rekrutacyjny prowadzimy w duchu równości szans, bez względu na cechy osobiste, narodowość czy przekonania kandydatów.