Serwisant urządzeń chłodniczych (m/k/n)

W ABS Recruitment pomagamy firmom znaleźć osoby, których potrzebują, a kandydatom znaleźć pracę, w której będą mogli się rozwijać i czuć się dobrze.

Dla naszego klienta z sektora chłodnictwa, w związku z dynamicznym rozwojem firmy, prowadzimy rekrutację na stanowisko Mobilnego Technika Serwisu w obszarze chłodnictwa przemysłowego;

Poszukujemy osób na lokalizację: Trójmiasto, Olsztyn, Starogard Gdański, Tczew

Jakie zadania na ciebie czekają?

• Samodzielne usuwanie usterek, awarii oraz prace konserwacyjne,
• Raportowanie wykonanej pracy w systemie,
• Dyżury - dyspozycyjność do wyjazdu w razie nagłej awarii

Jakie kwalifikacje i umiejętności należy posiadać?

• Doświadczenia z zakresu chłodnictwa (hierarchia stanowisk oraz wynagrodzenia w zależności od doświadczenia -> młodszy technik/technik/starszy technik),
• Bardzo dobra znajomość zagadnień z zakresu chłodnictwa i klimatyzacji,
• Doświadczenie w zakresie instalacji chłodniczych,
• Uprawienia SEP E Gr. 1 do 1kV,
• Uprawnienia F-gaz,
• Prawo jazdy kat. B,
• Samodzielność, komunikatywność, rzetelność, odpowiedzialność,
• Wykształcenie średnie lub wyższe techniczne,
• Komunikatywna znajomość języka polskiego (B2/C1),

Mile widziane:

• Umiejętności programowania oraz parametryzowania np. CAREL
• Mile widziane uprawnienia SEP D Gr. 1

Dlaczego warto aplikować?

• Praca poniedziałek - piątek 8:00-16:00
• Umowa o pracę bezpośrednio z pracodawcą ze stawką 10 000 - 14 000 zł brutto
• Medicover Premium pakiet medyczny obejmujący pracownika wraz z najbliższą rodziną,
• Bonus pieniężny na święta,
• Premia uznaniowa,
• Dojazd do klienta wliczany do czasu pracy,
• Karta Multisport,
• Codzienne wsparcie koordynatora oraz kierownika regionu
• Kompletne wyposażenie (narzędzia + materiały),
• Laptop, telefon, auto służbowe również do użytku prywatnego,
• Możliwość uzyskania lub zaktualizowania uprawnień,
• Profesjonalne wdrożenie niezależnie od stanowiska,

Etapy procesu rekrutacji:

1. Aplikacja.

2. Rozmowa telefoniczna z rekruterem.

3. Spotkanie z przełożonym w miejscu pracy.

4. Informacja zwrotna o zatrudnieniu lub odrzuceniu kandydatury.

ABS Recruitment jest Agencją Zatrudnienia nr 30275