Перейти до вмісту
confidential

Operator koparko-ładowarki

5500 - 6000 PLN / місяць
Kalisz
Padew Narodowa
Łańcut
Łubowo
+20

Коротко

Operator koparko-ładowarki w Kaliszu. Zadania: obsługa koparko-ładowarki przy budowie dróg, prace ziemne i transportowe, kontrola stanu technicznego maszyny. Wymagania: uprawnienia, min. 2 lata doświadczenia. Oferta: umowa o pracę, 5500-6000 PLN brutto/miesiąc.

Стислий виклад підготував ШІ на основі тексту оголошення.

Przedsiębiorstwo Budownictwa Drogowego S.

A. Kalisz poszukuje osoby na stanowisko Operator koparko-ładowarki

Opis zadań na stanowisku:

  • Wykonywanie prac przy użyciu maszyny budowlanej (koparko-ładowarki) przy budowie dróg.
  • Realizacja prac transportowych, ziemnych oraz załadunkowych na terenie budowy.
  • Codzienna kontrola stanu technicznego i dbanie o powierzony sprzęt.

Wymagania:

  • Aktualne uprawnienia na koparko-ładowarki.
  • Minimum 2 lata doświadczenia w obsłudze wyżej wymienionego sprzętu.
  • Sumienność, dyspozycyjność oraz zaangażowanie w wykonywaną pracę.
  • Umiejętność współpracy w zespole i dobra komunikatywność.

Oferujemy:

  • Wynagrodzenie: zasadnicze w przedziale 5 500 – 6 000 PLN brutto. Wysokość wynagrodzenia uzależniona jest od doświadczenia w obsłudze w/w sprzętu.
  • Stabilność: zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w firmie o ugruntowanej pozycji rynkowej.
  • Rozwój: realną możliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych
  • Benefity: dofinansowanie karty Multisport, dostęp do pakietu socjalnego oraz grupowe ubezpieczenie na życie

Prosimy o dopisanie w CV klauzuli: Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych przez PBD S.

A. Kalisz dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji.

Administratorem danych osobowych jest Przedsiębiorstwo Budownictwa Drogowego S.

A. z siedzibą w Kaliszu, ul. Noskowska 3-5. Dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na stanowisko Operator koparko -ładowarki. Podstawą przetwarzania danych jest art. 22¹ § 1 Kodeksu pracy oraz Państwa zgoda (w zakresie danych wykraczających poza Kodeks pracy). Kandydat ma prawo dostępu do danych, ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, a także prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (UODO).

Джерело