Menager Zespołu Sprzedaży Call center

Masz doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży i wiesz jak przekładać potencjał ludzi na konkretne wyniki?

Lubisz pracować z ludźmi, analizować wyniki i szukać sposobów na zwiększenie skuteczności sprzedaży? Wiesz, kiedy wesprzeć, kiedy zmotywować, a kiedy podjąć konkretną decyzję?

**W UTI.

PL możesz wykorzystać swoje doświadczenie, by rozwijać zespół, wdrażać własne pomysły i mieć realny wpływ na osiągane rezultaty.**

Jeśli ambitne cele Cię motywują, a sukcesy zespołu dają Ci satysfakcję – poznajmy się!

Na czym skupisz się na co dzień?

• Zarządzanie zespołem – poprowadzisz 15–20-osobowy zespół sprzedaży B2B, który pozyskuje nowych klientów.
• Wyniki i skuteczność – będziesz analizować dane, wyciągać wnioski i podejmować działania zwiększające sprzedaż.
• Rozwój ludzi – poprzez coaching, shadowing, monitoring rozmów i regularny feedback pomożesz konsultantom osiągać lepsze wyniki.
• Organizacja pracy – zadbasz o codzienne odprawy, realizację celów i standardy rozmów sprzedażowych.
• Usprawnienia – wykorzystasz swoje doświadczenie i pomysły do doskonalenia procesów oraz sposobu pracy zespołu.
• Współpraca – będziesz działać wspólnie z Dyrekcją i HR, korzystając z CRM i raportów przy podejmowaniu decyzji.

Czy odnajdziesz się w tej roli?

Zależy nam na osobie, która:

• ma minimum 2 lata doświadczenia w zarządzaniu zespołem sprzedaży,
• zna specyfikę call center, szczególnie sprzedaży B2B i pracy na zimnych leadach,
• potrafi analizować wyniki i przekładać dane na konkretne działania,
• umie motywować, rozwijać pracowników i udzielać konstruktywnego feedbacku,
• buduje autorytet poprzez konsekwencję, partnerskie podejście i odpowiedzialność,
• lubi pracę na celach i potrafi skutecznie angażować zespół w ich realizację.

Wiesz, jak połączyć wymagania z odpowiednim wsparciem zespołu? Właśnie takiego podejścia szukamy!

Co oferujemy?

• Wynagrodzenie 6 000–12 000 zł brutto – podstawa i premia uzależniona od wyników zespołu.
• Samodzielność i decyzyjność – przestrzeń do wdrażania własnych pomysłów, rozwijania zespołu i usprawniania procesów sprzedażowych.
• Wsparcie od początku – wdrożenie oraz bieżąca współpraca z Dyrekcją i HR.
• Możliwość rozwoju – doskonalenie kompetencji i zdobywanie kolejnych doświadczeń w zarządzaniu sprzedażą.
• Wybór formy współpracy – umowa o pracę, B2B lub umowa zlecenie.
• Stałe godziny pracy – poniedziałek–piątek, 8:00–16:00.
• Praca stacjonarna – biuro w Kieleckim Parku Technologicznym.

**Dlaczego UTI.

PL?**

Ponad 25 lat doświadczenia, tysiące klientów i zespół, który każdego dnia rozwija naszą firmę.

W UTI.

PL pomagamy przedsiębiorcom rozwijać biznes w Internecie. Łączymy technologię z ludzkim podejściem, a sprzedaż jest jednym z ważnych elementów naszego rozwoju.

Jako Menager Zespołu Sprzedaży będziesz mieć przestrzeń do wykorzystywania swojego doświadczenia, podejmowania decyzji i rozwijania ludzi, z którymi wspólnie będziesz pracować na wyniki.

Porozmawiajmy o Twoim doświadczeniu!

Masz pomysł na skuteczny zespół sprzedaży i wiesz, jak wprowadzić go w życie?

Wyślij CV. Chętnie poznamy Twoje podejście do zarządzania i porozmawiamy o możliwościach współpracy w UTI.

PL.