Lider/Liderka zmiany

ID Logistics Polska Усі вакансії

Natolin

Tarnowo Podgórne

Коротко

ID Logistics Polska seeks a Shift Leader in Natolin. Responsibilities include managing a team, overseeing warehouse processes, ensuring quality, documentation, packing, and reporting. Requires 1+ year of warehouse experience, organizational skills, availability for 3 shifts, and knowledge of labor law/HSE. Offers private medical care, sports card, and employment contract.

Ключові слова

warehouse operations team management quality control documentation reporting health and safety regulations labor law

Стислий виклад підготував ШІ на основі тексту оголошення.

Jesteśmy międzynarodową grupą specjalizującą się w logistyce kontraktowej. W Polsce jesteśmy obecni w 50 lokalizacjach. Każdego dnia prawie 10 000 osób w #ID

LogisticsTeam dba o to, żeby produkty naszych klientów sprawnie i bezpiecznie docierały do odbiorców.

Na co dzień pracujemy w nowoczesnych centrach dystrybucyjnych i realizujemy dostawy dla klientów z różnych branż, m.in. fashion, e-commerce, FMCG czy beauty. W Polsce działa również nasz zespół IDEO Control Tower, który koordynuje przepływy towarów w transporcie drogowym, kolejowym i multimodalnym.

W ID Logistics stawiamy na współpracę, zaangażowanie i dobrą atmosferę. Wiemy, że to ludzie tworzą naszą organizację, dlatego oferujemy stabilne warunki pracy i przestrzeń do rozwoju - niezależnie od tego, na jakim etapie kariery jesteś.

Jeśli szukasz miejsca, w którym Twoja praca ma znaczenie i chcesz być częścią zespołu, wspierającego się w codziennych zadaniach - dołącz do #ID

LogisticsTeam.

Twój zakres obowiązków

zarządzanie zespołem pracowników na zmianie
weryfikacja prowadzonych procesów pod względem jakościowym i ilościowym
dbałość o prawidłowy obieg dokumentów i porządek w magazynie
zarządzanie poprawną kompletacją i pakowaniem towarów przez podlegających pracowników
bieżący nadzór nad prawidłowością wykonywania pracy przez podlegający personel
poprawa wydajności i jakości pracy pracowników podlegających pod dział
raportowanie wyników do managerów
współpraca z innymi działami (np. Jakość, Techniczny, IT)
dbałość o przestrzeganie przepisów (w tym BHP) przez podlegających pracowników
współpraca z działem HR w ramach prawidłowego ewidencjonowania w systemie i rozliczania czasu pracy pracowników

Nasze wymagania

minimum 1-rok doświadczenie w pracy na magazynie
bardzo dobrą organizacja pracy, samodzielność oraz kreatywność
dyspozycyjność – praca na trzy zmiany
znajomość prawa pracy i zagadnień z zakresu BHP
umiejętność radzenia sobie w stresowych sytuacjach oraz umiejętność pracy pod presją czasu

To oferujemy