Перейти до вмісту
Netto Sp. z o.o.

Koordynator zmiany (k/m/x) - Netto Sierosław ul. Prosta

Netto Sp. z o.o. Усі вакансії
5340 PLN / місяць
Sierosław

Коротко

Koordynator zmiany w sklepie Netto w Sierosławiu. Wsparcie kierownictwa, obsługa klienta, zarządzanie zespołem, ekspozycja towarów. Wymagane orzeczenie sanitarno-epidemiologiczne lub chęć wyrobienia, gotowość do pracy zmianowej. Oferta: umowa o pracę, premia, benefity (medyczne, grupowe, karta Multisport, zniżki, pakiety socjalne).

Стислий виклад підготував ШІ на основі тексту оголошення.

Opis

  • KOORDYNATOR ZMIANY (k/m/x)
  • Miejsce pracy: Sierosław ul. Prosta
  • Wynagrodzenie zasadnicze: 5340 brutto/miesiąc

Twoje główne zadania:

  • Wsparcie kierownictwa sklepu w zarządzaniu sklepem poprzez samodzielne prowadzenie zmiany
  • Wsparcie klientów podczas zakupów – przy kasie i na sali sprzedaży z uwzględnieniem sprzedaży sugerowanej
  • Zarządzanie zespołem i dbanie o dobrą atmosferę (uśmiech, żart, koleżeńska pomoc to nieodłączna część kultury pracy w naszej firmie)
  • Ekspozycja towarów na sali sprzedaży zgodnie z zasadą FIFO
  • Przyjmowanie butelek zwrotnych bezpośrednio od klientów oraz obsługa maszyny do systemu kaucyjnego

Nasze oczekiwania

  • Orzeczenie do celów sanitarno-epidemiologicznych lub gotowość do jego wyrobienia
  • Gotowość do pracy w systemie zmianowym
  • Doświadczenie na podobnym stanowisku w sieci dyskontowej lub chęć rozwoju
  • Znajomość specyfiki branży spożywczej
  • Umiejętność zarządzania zespołem

To oferujemy

  • Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę
  • Kompleksowe wdrożenie w nowy zakres obowiązków
  • Realne możliwości rozwoju i awansu
  • Atrakcyjne wynagrodzenie zasadnicze oraz premia miesięczna do wysokości 250 zł brutto
  • Rozbudowany pakiet benefitów: prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie grupowe, karta Multisport i zniżka na zakupy w sklepach Netto (również dla bliskiej osoby), wakacyjne oferty pracownicze z biura podróży, program poleceń pracowniczych
  • Bogaty Pakiet Zakładowego Funduszu Socjalnego: świąteczne doładowania kart Pluxee, dofinansowanie do wypoczynku własnego („Wczasy pod gruszą”) oraz dzieci, wsparcie w trudnych sytuacjach życiowych (zapomogi losowe oraz materialne), świadczenia Bożonarodzeniowe dla dzieci pracowników
  • Nagrody Jubileuszowe

Więcej na temat działu, benefitów i kultury organizacyjnej znajdziesz na: www.kariera.netto.pl

Джерело