Перейти до вмісту
confidential

Kierownik / Kierowniczka Działu Sprzedaży

Rzeszów
Stalowa Wola

Коротко

Manager/Head of Sales for sports/business trophy production. Responsibilities include export sales strategy, B2B prospecting, client relationship management, team leadership, and sales reporting. Requires 2+ years of sales team management and B2B sales experience.

Стислий виклад підготував ШІ на основі тексту оголошення.

Jesteśmy jednym z liderów w produkcji trofeów sportowych i biznesowych, współpracującym z największymi hurtowniami i sklepami w Europie. Tworzymy produkty, które wspierają sprzedaż naszych partnerów i pomagają im budować silne relacje z klientami. Obecnie szukamy osoby, która połączy kompetencje sprzedażowe z umiejętnością strategicznego myślenia i skutecznego prowadzenia zespołu.

Jeśli dobrze odnajdujesz się w środowisku B2B, potrafisz budować długofalowe relacje i lubisz mieć realny wpływ na rozwój sprzedaży – możliwe, że szukamy właśnie Ciebie.

Twoje zadania

  • Realizacja strategii sprzedaży eksportowej zgodnie z kierunkami wyznaczonymi przez zarząd
  • Aktywne pozyskiwanie klientów zagranicznych B2B poprzez działania prospectingowe (cold calling, mailing, direct outreach)
  • Budowanie i rozwijanie relacji z obecnymi partnerami biznesowymi na rynkach zagranicznych
  • Zarządzanie kilkuosobowym zespołem sprzedaży – organizacja pracy, wsparcie oraz rozwój kompetencji
  • Monitorowanie wyników sprzedażowych i przygotowywanie raportów oraz rekomendacji działań
  • Współpraca z działami marketingu i operacji przy realizacji działań sprzedażowych i analizie nowych rynków

U Kandydatów zwracamy uwagę na

  • Minimum 2-letnie doświadczenie w zarządzaniu zespołem sprzedaży
  • Doświadczenie w sprzedaży B2B, mile widziane w środowisku międzynarodowym
  • Praktyczną znajomość działań prospectingowych i outbound sales
  • Umiejętność pracy z danymi oraz systemami CRM
  • Dobrą organizację pracy i umiejętność koordynowania wielu procesów jednocześnie
  • Rozwinięte kompetencje komunikacyjne oraz nastawienie na realizację celów sprzedażowych

Zapewniamy

  • Wynagrodzenie podstawowe oraz system premiowy powiązany z wynikami zespołu
  • Realny wpływ na rozwój i organizację pracy działu sprzedaży
  • Możliwość rozwijania kompetencji managerskich i udziału w budowaniu strategii eksportowej
  • Pracę w firmie rozwijającej sprzedaż na rynkach zagranicznych
  • Współpracę z doświadczonym zespołem oraz wsparcie przełożonych
  • Środowisko pracy nastawione na rozwój, inicjatywę i samodzielność działania
Джерело