Consultant SAP CO

O nas: Zespół SAP w KPMG w Polsce zajmuje się doradztwem strategicznym i operacyjnym dla funkcji IT, a także transformacją biznesową opartą na technologii SAP. Konsultanci działu wspierają Klientów począwszy od przygotowania wdrożeń nowych systemów informatycznych, poprzez rozwiązywanie problemów związanych z transformacją cyfrową przedsiębiorstw, aż do budowy strategii rozwoju obszaru IT. Poszukiwana osoba wesprze dział przy realizacji projektów na potrzeby klientów KPMG związanych z analizą wymagań, wyborem rozwiązań oraz realizacją wdrożeń systemów SAP.

Stanowisko: Consultant SAP CO

Zakres obowiązków:

Świadczenie usług w zakresie rozwiązań SAP CO oraz innych obszarów powiązanych

Udział w pełnych projektach wdrożeniowych oraz rollout’ach w zakresie SAP CO (od zebrania wymagań do uruchomienia)

Konfiguracja i optymalizacja procesów SAP Controlling (Cost Centers, Profit Centers, Internal Orders, CO-PA, Margin Analysis, Material Ledger)

Obsługa integracji z innymi modułami SAP (MM, SD, PS)

Wsparcie w zakresie testowania, migracji danych i szkolenia użytkowników

• Ścisła współpraca z interesariuszami biznesowymi i wielofunkcyjnymi zespołami SAP
• Przygotowywanie dokumentacji funkcjonalnej i udział w projektowaniu rozwiązań
• Wymagania:

Minimum 3 lata praktycznego doświadczenia w roli konsultanta SAP CO

• Bardzo dobra znajomość procesów finansowych i księgowych
• Doświadczenie w pracy z S/4HANA lub w projektach migracyjnych
• Silne umiejętności analityczne i podejście zorientowane na klienta
• Biegła znajomość języka polskiego oraz co najmniej zaawansowana znajomość języka angielskiego
• Wykształcenie wyższe w zakresie ekonomii, finansów lub księgowości
• Znajomość SAP Analytics Cloud i Group Reporting będzie dodatkowym atutem
• Oferujemy:

Możliwość współpracy z rynkowymi liderami zarówno w Polsce jak i za granicą

• Udział w ambitnych projektach wykorzystujących najnowsze technologie w Polsce i zagranicą
• Możliwość samorealizacji oraz rozwoju osobistego poprzez udział w specjalistycznych szkoleniach
• Szeroki dostęp do platform e-learningowych, takich jak: Degreed, LinkedIn Learning, Pluralsight
• Szansę na zdobycie cennego doświadczenia zawodowego
• Zaplanowaną ścieżkę kariery
• Atrakcyjny system premiowy
• Atrakcyjny pakiet socjalny, w tym kartę MultiSport, bilety do kina, teatru, vouchery i zniżki, bony okolicznościowe
• Prywatną opiekę medyczną, dodatkowe ubezpieczenie i program wellbeing
• Przyjazną atmosferę pracy, w tym m.in. wyjazdy integracyjne i zespołowe spotkania okolicznościowe
• Program mentoringowy – wsparcie w zaplanowaniu ścieżki kariery
• Program poleceń – szansę na dodatkowy bonus finansowy za skuteczną rekomendację znajomego do pracyDni wolne na wolontariat - możliwość zaangażowania się w różnorodne formy wolontariatu pracowniczego oraz program grantowy wspierający zgłaszane przez pracowników inicjatywy