Bachelor-/ Masterarbeit: Entwurf und Realisierung eines kontaktlosen Energieübertragungssystems für kleine Leistungen

Einleitung

Rosenberger, ein mittelständisches Industrieunternehmen in Familienbesitz, wurde 1958 gegründet und zählt heute zu den weltweit führenden Anbietern von Verbindungslösungen in der Hochfrequenz-, Fiberoptik- und High-Voltage-Technologie, unter anderem für die Automobil- und Telekommunikationsindustrie. Am Hauptsitz in Fridolfing sind rund 3.500 Mitarbeiter*innen tätig, weltweit beschäftigt die Rosenberger-Gruppe rund 15.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Fertigungs- und Montagestandorten und Vertriebsniederlassungen auf der ganzen Welt.

Ihre Aufgaben:

• Recherche zum Stand der Technik von resonanten, induktiven Energieübertragungssystemen für kleine Leistungen
• Analyse und Bewertung verschiedener Schaltungstopologien hinsichtlich Übertragungsleistung und Effizienz
• Auslegung und Aufbau eines Prototyps
• Planen und Durchführen von Versuchsreihen zur Evaluierung des Prototyps
• Dokumentation der Arbeit

Ihr Profil:

• Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Studiengänge
• Erfahrung in Umgang mit elektrotechnischen Messgeräten, wie Spektrumanalysator, Oszilloskop oder Netzwerkanalysator
• Grundkenntnisse im Bereich Mess- und Regelungstechnik
• Teamfähigkeit sowie motivierte, zielorientierte und termintreue Arbeitsweise
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Wir bieten

• Persönliche Entwicklung: Zielgruppenspezifisches und umfangreiches Schulungsangebot sowie Förderung von beruflichen Weiterbildungen mit Prämien
• Gesundheit & Fitness: Firmeneigenes Fitness-Studio und kostenlose Sportkurse wie z. B. Functional Training sowie frisch zubereitete Mahlzeiten im bezuschussten Betriebsrestaurant
• Vergütung: Urlaubs- und Weihnachtsgeld, verschiedene Zulagen sowie ein monatlicher Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge
• Mobilität: Fahrrad-Leasing, Ladestationen fürs E-Bike/-Auto sowie App zur einfachen Organisation von Fahrgemeinschaften
• Familiäre Werte: Weltoffenes Familienunternehmen mit Du-Kultur, geprägt durch Werte wie Hilfsbereitschaft, Pragmatismus und Vertrauen
• Flexibles & mobiles Arbeiten: Je nach Aufgabe und Bereich ist mobiles Arbeiten und ggf. Desksharing möglich
• Innovation & Technologie: Gemeinsame Entwicklung von innovativen Produkten mit modernsten Fertigungs- und Geschäftsprozessen sowie nachhaltiger Umgang mit Ressourcen
• Mitarbeitervorteile: Rabatte & Vergünstigungen bei lokalen Firmen und in vielen Online Shops