Analityk Systemowo-Biznesowy ds. Automatyzacji i Orkiestracji Procesów

Analityk Systemowo-Biznesowy ds. Automatyzacji i Orkiestracji Procesów

Stawka: 900 -1100 PLN/MD/B2BLokalizacja: woj. Dolnośląskie Wrocław Tryb pracy: hybryda/2 razy w tygodniu biuro Dla naszego Klienta z sektora bankowego poszukujemy osoby, która połączy kompetencje analityczne, techniczne oraz biznesowe w obszarze automatyzacji procesów. Rola zakłada udział w projektowaniu, analizie, optymalizacji oraz rozwoju rozwiązań workflow, automatyzacji i orkiestracji procesów w organizacji. Szukamy osoby, która potrafi zrozumieć potrzeby biznesu, przełożyć je na uporządkowane procesy, współpracować z zespołami technicznymi i interesariuszami, a także krytycznie oceniać, które obszary warto automatyzować, a które wymagają wcześniejszego przeprojektowania.

Zakres obowiązków

Analiza, projektowanie i optymalizacja procesów biznesowych oraz technicznych pod kątem automatyzacji.

Modelowanie procesów oraz przekładanie potrzeb biznesowych na ustrukturyzowane przepływy workflow.

Zbieranie, analiza i dokumentowanie wymagań biznesowych oraz systemowych.

Prowadzenie wywiadów i warsztatów z interesariuszami.

Tworzenie specyfikacji funkcjonalnych i technicznych.

Współpraca z zespołami technicznymi, w tym DevOps, administratorami, zespołami integracyjnymi oraz programistycznymi.

Współpraca z managementem w zakresie oceny wpływu automatyzacji na organizację.

Identyfikacja wąskich gardeł, ryzyk, zależności oraz potencjalnych skutków awarii w procesach.

Analiza przyczyn źródłowych problemów oraz rekomendowanie działań naprawczych.

Audyt istniejących automatyzacji, analiza błędów oraz przygotowywanie raportów wydajnościowych.

Ocena zasadności automatyzacji procesów z perspektywy efektywności, kosztów operacyjnych i wpływu na ekosystem IT.

Wspieranie ciągłego doskonalenia procesów oraz wdrażanie usprawnień.

Wymagania

Minimum 2–3 lata doświadczenia na stanowisku analityka systemowego, analityka biznesowo-systemowego lub programisty aplikacji biznesowych.

Doświadczenie w projektach wdrożenia lub rozwoju systemów workflow, automatyzacji procesów lub rozwiązań wspierających orkiestrację procesów.

Doświadczenie w integracji systemów oraz pracy z bazami danych.

Wykształcenie wyższe z zakresu nauk informatycznych lub pokrewnych.

Umiejętność zbierania, analizowania i dokumentowania wymagań biznesowych.

Znajomość tworzenia specyfikacji funkcjonalnych i technicznych.

Umiejętność modelowania procesów oraz logicznego rozbijania złożonych procesów na pojedyncze, mierzalne kroki.

Zdolność analitycznego i krytycznego myślenia.

Umiejętność oceny, które procesy przyniosą realną korzyść po automatyzacji, a które wymagają wcześniejszej przebudowy.

Zdolność przewidywania wąskich gardeł, zależności procesowych oraz wpływu automatyzacji na cały ekosystem organizacji.

Umiejętność szybkiej analizy przyczyn źródłowych problemów i skutków awarii w procesach zależnych.

Doświadczenie w prowadzeniu warsztatów, rozmów i wywiadów z interesariuszami.

Umiejętność współpracy zarówno z zespołami technicznymi, jak i wyższą kadrą zarządzającą.

Znajomość języka angielskiego na poziomie umożliwiającym czytanie dokumentacji technicznej.

Mile widziane

Wiedza z zakresu technologii przesyłu danych, np. ETL.

Doświadczenie w łączeniu różnych systemów IT.

Znajomość narzędzi lub platform do automatyzacji procesów, workflow, BPM lub orkiestracji.

Doświadczenie w audytowaniu istniejących automatyzacji lub optymalizacji procesów operacyjnych.

Kompetencje miękkie

Dokładność oraz dbałość o jakość i estetykę projektowanych rozwiązań, kodu oraz dokumentacji.

Komunikatywność i umiejętność pracy zespołowej.

Otwartość na realizację różnorodnych zadań.

Gotowość do zdobywania nowej wiedzy i rozwijania kompetencji.

Wysokie zaangażowanie w realizowane zadania.

Samodzielność, dociekliwość oraz wewnętrzna determinacja w poszukiwaniu wiedzy.

Nastawienie na ciągłe doskonalenie procesów i szukanie usprawnień.

Oferujemy

Udział w projektach związanych z automatyzacją i orkiestracją procesów w organizacji.

Możliwość realnego wpływu na kształt i efektywność procesów biznesowych oraz technicznych.

Współpracę z zespołami technicznymi, biznesem i managementem.

Przestrzeń do rozwoju kompetencji w obszarze analizy, automatyzacji, integracji systemów i optymalizacji procesów.

Pracę przy różnorodnych zadaniach wymagających zarówno myślenia analitycznego, jak i kreatywnego podejścia do rozwiązywania problemów.

Kogo szukamy? Szukamy osoby, która nie tylko potrafi zebrać wymagania i opisać proces, ale przede wszystkim rozumie, jak automatyzacja wpływa na organizację jako całość. Idealny kandydat potrafi rozmawiać zarówno z biznesem, jak i zespołami technicznymi, analizuje zależności, przewiduje ryzyka i projektuje rozwiązania, które są użyteczne, skalowalne oraz dobrze udokumentowane.