Praca Powiat Wołomiński - 78 wyników.

Specjalista / Specjalistka ds. Social Media, Influencer Marketingu i Contentu WWW – opracowywanie strategii social, planowanie i koordynacja kalendarza treści, współpraca z influencerami, tworzenie i utrzymanie treści na stronę (CMS), wsparcie kampanii i projektów marketingowych. Wymagane 2‑4 lata doświadczenia w social media, influencer i content marketing, znajomość CMS, redagowanie treści PL/ENG. Benefity: elastyczny czas pracy, telefon służbowy, brak dress code, kawa/herbata, parking, pakiety świąteczne, program rekomendacji.

Asystent/Asystentka w Dziale Eksportu – wsparcie przy obsłudze zamówień zagranicznych, koordynacja realizacji od przyjęcia do wysyłki, kontakt z klientami i przewoźnikami, przygotowywanie dokumentów eksportowych, archiwizacja i współpraca z innymi działami. Wymagany język angielski, znajomość MS Office, dobra organizacja pracy; mile widziana znajomość procedur eksportowych.

Specjalista ds. kontroli jakości – badanie surowców i wyrobów w laboratorium BRC/ISO22000, kontrola dokumentacji i procesu, wsparcie produkcji; wymagana wiedza o technologii żywności, Sanepid, praca zmianowa.

Magazynier kompletacji (m/k/x) w ALDI Polska – pakowanie towarów, przygotowanie do wysyłki, opis i zabezpieczenie palet, udział w inwentaryzacjach, utrzymanie porządku. Wymagane min. 6 mies. doświadczenia w magazynie, prawo jazdy, gotowość do pracy zmianowej, mile widziane doświadczenie na wózkach widłowych.

Magazynier kompletacji (mroźnia) w ALDI Polska, Emilianów. Pakowanie, przygotowywanie i zabezpieczanie towaru, inwentaryzacje, utrzymanie porządku. Wymagane ≥ 6 mies. doświadczenia w magazynie, prawo jazdy, gotowość do pracy zmianowej, nocnej i w niskich temperaturach; plus doświadczenie z wózkami widłowymi. Umowa o pracę, pakiet benefitów (sport, medycyna, ubezpieczenie, karty przedpłacone).

Technik/Techniczka utrzymania obiektu – Veolia Industry Polska, Emilianów. Usuwanie usterek, utrzymanie infrastruktury (klimatyzacja, wentylacja, elektryka, HVAC), przeglądy i drobne naprawy. Wymagane SEP grupa 1, wykształcenie techniczne, doświadczenie w obsłudze instalacji. Umowa o pracę.

Magazynier przyjęcia towaru i transportu (m/k/x) – przyjmowanie, sprawdzanie, wydawanie i transport towaru, współpraca z kierowcami, sortowanie, dokumentacja, utrzymanie porządku. Wymagania: praca zmianowa, weekendy, prawo jazdy, doświadczenie w obsłudze wózków widłowych (opcjonalnie). Umowa o pracę, lokalizacja Emilianów, pensja 5700 PLN miesięcznie.

Magazynier przyjęcia towaru (mroźnia) w ALDI Polska, Emilianów. Odbiór, kontrola i wydawanie towaru, współpraca z kierowcami, sortowanie, dokumentacja, utrzymanie porządku. Wymagane praca zmianowa, weekendy, prawo jazdy.

Przedstawiciel Handlowy w Uni-Truck. Odpowiedzialność za sprzedaż pojazdów dostawczych, aktywne pozyskiwanie klientów, raportowanie w CRM. Wymagane 2-letnie doświadczenie w sprzedaży B2B.

Praca w gastronomii – przygotowywanie burgerów, sałatek i steków oraz obsługa klienta w Powidzi. Wymagane doświadczenie w gastronomii, poczucie smaku, praca pod presją, uczciwość i punktualność. Oferujemy umowę o pracę, wynagrodzenie 4100 net/5525 brutto PLN mies., wyposażone miejsce, pełne szkolenia, wyżywienie, elastyczny czas i możliwość awansu.

Specjalista ds. finansowych w Bims Plus Warszawa (Dybów‑Kolonia). Zarządza portfelem limitów kredytowych, monitoruje należności, ocenia kondycję finansową klientów, utrzymuje relacje i komunikację z działami finansowymi. Wymagane wykształcenie ekonomiczne, doświadczenie w analizie danych finansowych, znajomość SAP, umiejętność organizacji czasu i odporność na stres. Umowa o pracę, benefity: MultiSport, lunch, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie na życie, owoce, zniżki firmowe, integracje.

Magazynier/ka – Bims Plus, Dybów‑Kolonia (Warszawa). Umowa o pracę. Rozładowywanie, załadunek, kompletowanie i wydawanie zamówień, przyjmowanie zwrotów. Wymagane doświadczenie magazynowe, dobra organizacja, uprawnienia UDT na wózki widłowe.

Specjalista ds. BHP – kontrola warunków pracy i PPOŻ, prowadzenie szkoleń, audyty, oceny ryzyka, koordynacja sprzętu przeciwpożarowego, zarządzanie chemią. Wymagane wykształcenie i uprawnienia BHP, 5 lat doświadczenia, prawo jazdy kat. B, znajomość ang. lub ros. Benefit: ubezpieczenie na życie. Lokalizacja: Duczki, umowa o pracę.

Specjalista ds. operacji logistycznych – kontrola dokumentów dostaw, obsługa SAP, inwentaryzacje, obsługa reklamacji i zwrotów, współpraca z innymi działami. Wymagane doświadczenie w logistyce, znajomość SAP i MS Office, wykształcenie średnie.

Pracownik techniczny (m/k/x) – ALDI Polska, Emilianów Dba o wyposażenie sklepów, naprawia i konserwuje sprzęt magazynowy, przeprowadza kontrole techniczne i przeglądy, zleca usługi firmom zewnętrznym. Wymagane umiejętności techniczne, praca zespołowa; atut: uprawnienia UDT, SEP G1, prace wysokościowe. Umowa o pracę, pełny pakiet benefitów (sport, medycyna, ubezpieczenie, karta przedpłacona).

Technik Automatyk – praca w Powidzi na umowę o pracę (okres próbny), pełny etat. Wymagane 3 lata doświadczenia (lub 1 rok przy wyższym wykształceniu), średnie wykształcenie techniczne, obsługa MS Office, serwisowanie automatyk, praca na wysokości. Wynagrodzenie brutto od 4 806 PLN miesięcznie.

Serwisant (umowa zlecenie) – Powidz – utrzymanie techniczne urządzeń (agregaty, maszty, klimatyzacje, nagrzewnice), dokumentacja, kontrola jakości montażu, doradztwo sprzętowe. Wymagane doświadczenie, prawo jazdy kat. B, zdolności manualne, planowanie i praca pod presją.

Brygadzista działu nadruku – wymiana form, ustawianie parametrów wtrysku, nadzór nad maszynami, kontrola jakości, dokumentacja, zarządzanie zespołem, monitorowanie KPI. Wymagane wykształcenie techniczne, doświadczenie w wtrysku, praca zmianowa.

Operator wózka transportu wewnętrznego – przewozi i ustawia towar w magazynie, zapewnia dostępność produktów, transportuje zgodnie z zamówieniami i zasadą FIFO, kontroluje daty przydatności, uczestniczy w inwentaryzacjach i utrzymuje porządek. Wymagane prawo jazdy, gotowość do pracy w systemie trzyzmianowym (w tym noc i weekend) oraz umiejętność pracy zespołowej i dokładność.

Stanowisko: Technik Automatyk w Powidzu. Wymagania: średnie/wyższe, 1–3 lata serwis/konserwacja urządzeń automatycznych; MS Office; praca na wysokości. Wynagrodzenie: 4806 PLN brutto + premia i dodatek za staż.

Specjalista ds. Technicznych w CEVA Logistics – monitorowanie stanu technicznego obiektu, koordynacja serwisów i przeglądów, drobne naprawy, wsparcie infrastruktury magazynu oraz kontrola BHP. Wymagane wykształcenie techniczne, 6‑12 m doświadczenia, SEP do 1 kV, prawo jazdy kat. B.

Stanowisko: osoba wykonująca prace biurowe w sekcji gospodarki komunalnej i energetycznej – infrastruktura. Wymagane wykształcenie średnie branżowe lub zawodowe, znajomość MS Office i przepisów zamówień publicznych, cechy: odpowiedzialność, rzetelność, komunikatywność. Umowa o pracę na okres próbny, pełny etat, godz. 7:30‑15:30, wynagrodzenie brutto 4 806 PLN miesięcznie + premia i dodatek stażowy.

Role: Referent – Airport Infrastructure Section Requirements: Industry‑specific secondary education, MS Office proficiency, 1 yr internship preferred, not for unemployed Contract: Full‑time, probationary employment Salary: 4 806 PLN gross per month

Zastępca Szefa w sekcji infrastruktury – umowa o pracę na okres próbny, wymagana średnia/wyższa techniczna edukacja, obsługa MS Office, 3‑5 lat doświadczenia, wynagrodzenie brutto od 6 800 PLN miesięcznie.

Inżynier/ka instalacji elektrycznych – koordynacja ekip, przygotowywanie dokumentacji odbiorów, analiza projektów, współpraca z projektantami i podwykonawcami, tworzenie zapytań ofertowych. Wymagane wyższe wykształcenie techniczne, znajomość MS Office, prawo jazdy kat. B, umiejętność planowania i pracy zespołowej.

Kierownik sekcji – techniczne utrzymanie nieruchomości; wymaga wykształcenia technicznego (średnie lub wyższe), min. 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobrą znajomość MS Office, umiejętność zarządzania zespołem, podstawową znajomość angielskiego; oferuje wynagrodzenie brutto 5 600 PLN miesięcznie + premia i dodatek stażowy; umowa o pracę na czas określony, pełny etat, miejsce Powidz.

Stanowisko: Kierownik sekcji technicznego utrzymania nieruchomości. Wymagania: wykształcenie techniczne (średnie/wyższe), 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobra znajomość MS Office, podstawowa znajomość angielskiego, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, mile widziane uprawnienia dozorowe/budowlane. Oferujemy: wynagrodzenie brutto 5600 PLN miesiąc + premia regulaminowa i dodatek za staż.

Menedżer Działu Inżynierii MEP – zarządzanie zespołem, koordynacja projektów MEP, projektowanie, wyceny, kontrola jakości, budżetowanie i rozwój biznesu. Wymagane: dyplom inżynierski, min. 10 lat doświadczenia, AutoCAD (BIM preferowane), licencja PE (opcjonalnie), prawo jazdy. Oferuje własność pracowniczą, szeroki pakiet opieki zdrowotnej, 401 k, płatny urlop i liczne programy rozwoju i wellness.

Poszukiwany Lektor Języka Angielskiego do prowadzenia inspirujących lekcji, personalizacji nauczania i wspierania misji edukacyjnej. Wymagana biegła znajomość angielskiego (C1) i polskiego (B2). Praca w Jasienicy.