Praca Powiat Siedlecki - 90 wyników.

Młodszy Specjalista ds. Wdrożeń (umowa o pracę, Bilcza) – udział w projektach wdrożeniowych ERP/CRM, konfiguracja, testy, SQL, dokumentacja, wsparcie użytkowników. Wymagane wykształcenie informatyczne, znajomość C#, SQL, Power Automate.

Poszukiwany Doradca Klienta w RTV EURO AGD w Białkach. Obowiązki: doradzanie klientom, realizacja celów sprzedażowych, dbanie o strefę sprzedaży. Wymagana chęć rozwoju oraz doświadczenie.

Praca w gastronomii – przygotowywanie burgerów, sałatek i steków oraz obsługa klienta w Powidzi. Wymagane doświadczenie w gastronomii, poczucie smaku, praca pod presją, uczciwość i punktualność. Oferujemy umowę o pracę, wynagrodzenie 4100 net/5525 brutto PLN mies., wyposażone miejsce, pełne szkolenia, wyżywienie, elastyczny czas i możliwość awansu.

Operator CNC – Praca na tokarkach i frezarkach CNC (Siemens, Mazatrol) oraz konwencjonalnych, monitorowanie stanu maszyn, realizacja planu produkcyjnego. Wymagane doświadczenie CNC, wykształcenie zawodowe, znajomość rysunku technicznego. Lokalizacja: Suków, umowa o pracę. 6000‑8000 PLN miesięcznie.

Specjalista ds. dokumentacji technicznej – tworzenie/aktualizacja dokumentacji maszyn, archiwizacja zgodna z UDT, współpraca z działami technicznymi, wsparcie utrzymania ruchu. Wymagane wykształcenie techniczne, znajomość UDT, rysunku, MS Office. Benefits: sport, ubezpieczenie, owoce, świadczenia socjalne, wakacje dzieci.

Magazynier w Zakładzie Produkcyjno‑Handlowym w Tuszowie Narodowym. Obsługa załadunków/rozładunków, kontrola dokumentów, inwentaryzacja, weryfikacja towarów z fakturą, współpraca z działami. Wymagane wykształcenie zawodowe, uprawnienia na wózki widłowe (mile widziane), doświadczenie, praca w zespole, dyspozycyjność, odpowiedzialność, samodzielność. Umowa o pracę.

Technik Automatyk – praca w Powidzi na umowę o pracę (okres próbny), pełny etat. Wymagane 3 lata doświadczenia (lub 1 rok przy wyższym wykształceniu), średnie wykształcenie techniczne, obsługa MS Office, serwisowanie automatyk, praca na wysokości. Wynagrodzenie brutto od 4 806 PLN miesięcznie.

Serwisant (umowa zlecenie) – Powidz – utrzymanie techniczne urządzeń (agregaty, maszty, klimatyzacje, nagrzewnice), dokumentacja, kontrola jakości montażu, doradztwo sprzętowe. Wymagane doświadczenie, prawo jazdy kat. B, zdolności manualne, planowanie i praca pod presją.

Specjalista ds. zakupu i sprzedaży mięsa – zakup świeżego mięsa, negocjacje z dostawcami, B2B sprzedaż, obsługa klientów, przygotowywanie ofert, współpraca z produkcją i logistyką. Wymagane doświadczenie w zakupie/sprzedaży, znajomość Excel, Angielski B1, prawo jazdy B. Oferowane benefity: sport, opieka medyczna, szkolenia, ubezpieczenie, zniżki, integracje, karty przedpłacone, wsparcie rodzinne.

Doradca klienta w banku (Piekoszów). Obowiązki: obsługa klientów, analiza potrzeb, sprzedaż kont/kredytów/ubezpieczeń, realizacja operacji, budowanie relacji. Wymagania: min. średnie, dobre umiejętności interpersonalne, doświadczenie w obsłudze klienta, znajomość produktów bankowych, obsługa komputera.

Kucharz / Kucharka – przygotowywanie dań a la carte i na imprezy, dbanie o higienę i czystość, aktualne zaświadczenie sanitarno‑epidemiologiczne. Wymagane doświadczenie, znajomość receptur i zasad BHP. Umowa o pracę, wynagrodzenie 5000‑6000 PLN.

Specjalista ds. BHP / Inspektor Ochrony Przeciwpożarowej – nadzór i koordynacja BHP i PPOŻ, audyty, szkolenia, współpraca z kierownictwem i organami zewnętrznymi. Wymagane wykształcenie wyższe (BHP/techniczne), 3 lat doświadczenia, uprawnienia PPOŻ, B2 angielski, prawo jazdy kat. B, obsługa MS Office.

Zastępca/kierownika sklepu w Stokrotka – zarządzanie zespołem, organizacja zmiany, obsługa klientów, dbałość o wygląd i zaopatrzenie sklepu, kontrola świeżości produktów. Wymagane doświadczenie w handlu, gastronomii lub FMCG.

Stanowisko: Technik Automatyk w Powidzu. Wymagania: średnie/wyższe, 1–3 lata serwis/konserwacja urządzeń automatycznych; MS Office; praca na wysokości. Wynagrodzenie: 4806 PLN brutto + premia i dodatek za staż.

Specjalista ds. Technicznych w CEVA Logistics – monitorowanie stanu technicznego obiektu, koordynacja serwisów i przeglądów, drobne naprawy, wsparcie infrastruktury magazynu oraz kontrola BHP. Wymagane wykształcenie techniczne, 6‑12 m doświadczenia, SEP do 1 kV, prawo jazdy kat. B.

Stanowisko: osoba wykonująca prace biurowe w sekcji gospodarki komunalnej i energetycznej – infrastruktura. Wymagane wykształcenie średnie branżowe lub zawodowe, znajomość MS Office i przepisów zamówień publicznych, cechy: odpowiedzialność, rzetelność, komunikatywność. Umowa o pracę na okres próbny, pełny etat, godz. 7:30‑15:30, wynagrodzenie brutto 4 806 PLN miesięcznie + premia i dodatek stażowy.

Kierowca kat. C+E – ruch międzynarodowy: obsługa auta z chłodnią, dbałość o sprzęt, wymóg doświadczenia, prawo jazdy C+E, karta kierowcy, kwalifikacje, znajomość PL i EN/DE, umowa o pracę.

Role: Referent – Airport Infrastructure Section Requirements: Industry‑specific secondary education, MS Office proficiency, 1 yr internship preferred, not for unemployed Contract: Full‑time, probationary employment Salary: 4 806 PLN gross per month

Zastępca Szefa w sekcji infrastruktury – umowa o pracę na okres próbny, wymagana średnia/wyższa techniczna edukacja, obsługa MS Office, 3‑5 lat doświadczenia, wynagrodzenie brutto od 6 800 PLN miesięcznie.

Inżynier/ka instalacji elektrycznych – koordynacja ekip, przygotowywanie dokumentacji odbiorów, analiza projektów, współpraca z projektantami i podwykonawcami, tworzenie zapytań ofertowych. Wymagane wyższe wykształcenie techniczne, znajomość MS Office, prawo jazdy kat. B, umiejętność planowania i pracy zespołowej.

Kierownik sekcji – techniczne utrzymanie nieruchomości; wymaga wykształcenia technicznego (średnie lub wyższe), min. 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobrą znajomość MS Office, umiejętność zarządzania zespołem, podstawową znajomość angielskiego; oferuje wynagrodzenie brutto 5 600 PLN miesięcznie + premia i dodatek stażowy; umowa o pracę na czas określony, pełny etat, miejsce Powidz.

Stanowisko: Kierownik sekcji technicznego utrzymania nieruchomości. Wymagania: wykształcenie techniczne (średnie/wyższe), 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobra znajomość MS Office, podstawowa znajomość angielskiego, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, mile widziane uprawnienia dozorowe/budowlane. Oferujemy: wynagrodzenie brutto 5600 PLN miesiąc + premia regulaminowa i dodatek za staż.

Menedżer Działu Inżynierii MEP – zarządzanie zespołem, koordynacja projektów MEP, projektowanie, wyceny, kontrola jakości, budżetowanie i rozwój biznesu. Wymagane: dyplom inżynierski, min. 10 lat doświadczenia, AutoCAD (BIM preferowane), licencja PE (opcjonalnie), prawo jazdy. Oferuje własność pracowniczą, szeroki pakiet opieki zdrowotnej, 401 k, płatny urlop i liczne programy rozwoju i wellness.

Stanowisko: Specjalista ds obsługi klienta i wysyłek. Obowiązki: pakowanie przesyłek, obsługa klienta i reklamacji. Wymagania: średnie wykształcenie, znajomość niemieckiego i angielskiego na poziomie A2.

Wychowawca (k/m) – prowadzenie zajęć indywidualnych i grupowych, pomoc w nauce, organizacja czasu wolnego, praca z rodziną i specjalistami. Wymagane wyższe wykształcenie w socjalistyce/pedagogice, doświadczenie, prawo jazdy kat. B, niekaralność. Umowa o pracę, Domanice.

Stanowisko: Kasjer / Sprzedawca w Miedzianej Górze. Obowiązki obejmują obsługę klienta, kontrolę terminów produktów spożywczych i wykładanie towaru. Wymagana pełnoletność i orzeczenie lekarskie.