Praca Powiat Białostocki - 100 wyników.

Inżynier/ka instalacji elektrycznych – koordynacja prac ekip instalacyjnych, przygotowywanie dokumentacji odbiorów technicznych, analiza projektów, współpraca z projektantami, nadzorem i podwykonawcami, tworzenie zapytań ofertowych. Wymagania: wykształcenie techniczne (elektrotechnika lub pokrewne), znajomość MS Office, prawo jazdy kat B, umiejętność planowania, samodzielność, chęć uzyskania uprawnień budowlanych, praca zespołowa.

Kierownik sekcji – techniczne utrzymanie nieruchomości; wymaga wykształcenia technicznego (średnie lub wyższe), min. 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobrą znajomość MS Office, umiejętność zarządzania zespołem, podstawową znajomość angielskiego; oferuje wynagrodzenie brutto 5 600 PLN miesięcznie + premia i dodatek stażowy; umowa o pracę na czas określony, pełny etat, miejsce Powidz.

Stanowisko: Kierownik sekcji technicznego utrzymania nieruchomości. Wymagania: wykształcenie techniczne (średnie/wyższe), 3‑5 lat doświadczenia, bardzo dobra znajomość MS Office, podstawowa znajomość angielskiego, umiejętność pracy w zespole, odporność na stres, mile widziane uprawnienia dozorowe/budowlane. Oferujemy: wynagrodzenie brutto 5600 PLN miesiąc + premia regulaminowa i dodatek za staż.

Menedżer Działu Inżynierii MEP – zarządzanie zespołem, koordynacja projektów MEP, projektowanie, wyceny, kontrola jakości, budżetowanie i rozwój biznesu. Wymagane: dyplom inżynierski, min. 10 lat doświadczenia, AutoCAD (BIM preferowane), licencja PE (opcjonalnie), prawo jazdy. Oferuje własność pracowniczą, szeroki pakiet opieki zdrowotnej, 401 k, płatny urlop i liczne programy rozwoju i wellness.

Specjalista ds. zamówień publicznych – analiza i przygotowanie ofert przetargowych, tworzenie dokumentacji, koordynacja postępowań, komunikacja z zamawiającymi i monitorowanie ogłoszeń. Wymagane wyższe wykształcenie, znajomość PZP, doświadczenie w podobnym stanowisku.

Zastępca kierownika zakładu wodociągów i kanalizacji w Czarna Białostocka. Nadzór nad eksploatacją sieci wodociągowej i oczyszczalni, kontrolą jakości wody/ścieków, koordynacją pracowników, raportowaniem i udziałem w inwestycjach. Wymagane wyższe wykształcenie techniczne (gospodarka wodna, ochrona środowiska), znajomość prawa wodnego, BHP oraz obsługa PC.

Pracownik działu Księgowość – wprowadzanie faktur, przygotowywanie i księgowanie dokumentów, zestawienia GUS/INTRASTAT, wsparcie obiegu dokumentów. Wymagane wykształcenie ekonomiczne, 8 lat doświadczenia, znajomość MS Office, angielski, Comarch ERP CDN XL. Umowa o pracę, lokalizacja Zaścianki, benefity: grupowe ubezpieczenie, dofinansowanie sportu, prywatna opieka medyczna, szkolenia, bilety do kina i teatru.

Pomoc kuchenna – przygotowywanie posiłków i utrzymanie porządku w kuchni domowej. Wymagane: pozytywne nastawienie, łatwość kontaktu, dyspozycyjność, praca zespołowa, gotowość do badań epidemiologiczno‑sanitarnych, doświadczenie. Umowa o pracę, lokalizacja: Zaścianki (pow. białostocki).

Specjalista ds. napraw pojazdów ciężarowych (umowa o pracę) w Adampol SA, Zaścianki (pow. białostocki). Naprawy aut ciężarowych i naczep, poszerzanie wiedzy z mechaniki, elektromechaniki i hydrauliki. Wymagane: prawo jazdy B, C, C+E, znajomość rosyjskiego, chęć nauki i długofalowej współpracy.

Stanowisko: Referent ds. administracyjnych, odpowiedzialność za dokumentację, zamówienia i współpracę z działami. Wymagana znajomość przepisów BHP.

Intendent – zarządzanie żywieniem w szkole i przedszkolu: tworzenie i zatwierdzanie jadłospisów, zamawianie, kontrola i wydawanie produktów, nadzór nad personelem kuchennym, budżet i raporty. Wymagane wykształcenie średnie, umiejętności logistyczne i menadżerskie, znajomość przepisów żywieniowych, obsługa oprogramowania księgowego.

Stanowisko: osoba do prac administracyjno‑gospodarczych w Zespole Szkolno‑Przedszkolnym w Powidzu. Obowiązki: planowanie jadłospisów, zamawianie i kontrola żywności, nadzór nad personelem kuchennym, zarządzanie magazynem i budżetem stołówki, raportowanie, współpraca z dyrekcją i rodzicami. Wymagania: wykształcenie średnie zawodowe, umiejętności logistyczne i menedżerskie, znajomość przepisów żywieniowych, obsługa programów ewidencji, uprawnienia z technologii żywienia/księgowości/kurs intendenta.

Stanowisko: Obsługa klienta w restauracji przy kasie. Wymagania: brak wykształcenia, znajomość języka angielskiego B1, orzeczenie lekarskie sanitarno‑epidemiologiczne. Umowa: zlecenie/świadczenie usług, pełny etat, lokalizacja Powidz. Wynagrodzenie: od 31,40 PLN brutto.

KASJER (FRONT MEN) – praca na umowę zlecenie/świadczenie usług w Powidzu. Wymagane podstawowe wykształcenie, angielski B1, orzeczenie lekarskie. Wynagrodzenie brutto od 31,40 PLN.

Przedstawiciel obsługi klienta – części: obsługa zamówień, zwrotów i wsparcie 24/7, kontakt telefoniczny i e‑mailowy, wprowadzanie danych w SAP, wymaga co najmniej 2 lata doświadczenia w obsłudze klienta, preferowane doświadczenie w lotnictwie, wykształcenie associate.

Nauczyciel języka polskiego – umowa o pracę na czas określony, 10/18 etatu; wymagana wyższa (licencjat) filologia polska i przygotowanie pedagogiczne; praca w Dąbrowie Białostockiej, wynagrodzenie od 5 720 PLN brutto miesięcznie.

Kasjer / Sprzedawca w Żabka – obsługa klientów, kasa fiskalna, układanie towaru, utrzymanie czystości, przyjmowanie dostaw, kontrola dat przydatności, przygotowywanie przekąsek. Wymagane dyspozycyjność, punktualność, uczciwość, książeczka sanepidu oraz status ucznia lub studenta. Lokalizacja: Czarna Białostocka.

Pracownik obsługi biura w sekcji infrastruktury – obsługa pakietu MS Office, wymóg wykształcenia branżowego, preferowany 1‑rok staż, umowa o pracę na okres próbny, pełny etat, lokalizacja Powidz, wynagrodzenie brutto 4 806 PLN/miesiąc.

ZASTĘPCA SZEFA (INFRASTRUKTURA) – umowa o pracę na okres próbny w Powidzu. Wymagane wykształcenie techniczne (średnie lub wyższe), obsługa MS Office, 5 lat (średnie) lub 3 lat (wyższe) doświadczenia. Wynagrodzenie brutto od 6 800 PLN miesięcznie.