
Clurgo Sp. z o.o.
Starszy Specjalista ds. Rekrutacji IT. Prowadzenie procesów rekrutacyjnych, direct search, współpraca z zespołami, dbanie o candidate experience. Wymagane 4-5 lat doświadczenia i dobra znajomość rynku IT.
Minimum 4–5 lat doświadczenia w rekrutacji IT (preferowane środowisko software house / consulting / outsourcing), Bardzo dobra znajomość rynku IT oraz ról technicznych, Doświadczenie w direct search i pracy z kandydatami pasywnymi, Umiejętność samodzielnego prowadzenia kilku procesów rekrutacyjnych jednocześnie, Samodzielność w realizacji zadań oraz dobra organizacja pracy i zarządzanie czasem, Wysokie umiejętności komunikacyjne i partnerskie podejście do współpracy, Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (min. poziom B2), Proaktywność, odpowiedzialność i nastawienie na osiąganie rezultatów
dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna
Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty
| Opublikowana | 5 dni temu |
| Wygasa | za 25 dni |
| Źródło |
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.