Akceptacja pracy w dwóch lokalizacjach - Wrocław oraz Siechnice, Wykształcenie wyższe (ukończone lub w trakcie), preferowane kierunki: zarządzanie zasobami ludzkimi, psychologia, socjologia lub pokrewne, Minimum 3-letnie doświadczenie zawodowe w obszarze rekrutacji i HR (preferowane w obszarze produkcji), Praktyka w samodzielnym prowadzeniu pełnych procesów rekrutacyjnych, Zaangażowanie, elastyczność i pozytywne nastawienie, szczególnie ważne w pracy w dynamicznym, zmieniającym się środowisku, Wysokie umiejętności komunikacyjne oraz asertywność, Umiejętność szybkiego reagowania na nowe wyzwania i priorytety, dobra organizacja pracy oraz zdolność do równoległego prowadzenia kilkunastu projektów, Rozwinięte kompetencje interpersonalne oraz umiejętność budowania partnerskich relacji z kandydatami i wewnętrznymi klientami, Bardzo dobra znajomość pakietu MS Office, Doświadczenie w pracy z systemami rekrutacyjnymi (np. Traffit) oraz znajomość narzędzi sourcingowych, takich jak LinkedIn Recruiter, Doświadczenie w rekrutowaniu na stanowiska produkcyjne jako atut

działania rozwojowe i szkolenia , rekrutacje wewnętrzne, onboarding ogólnofirmowy online , udział w wydarzeniach sportowych, biblioteczka Hasco, opcja częściowej pracy zdalnej na wielu stanowiskach, dodatkowe świadczenia socjalne, inicjatywy dobroczynne , nagrody za staż pracy, dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, spotkania integracyjne, dofinansowanie biletów do kina, teatru, inicjatywy dobroczynne