Praca Grabów Nad Prosną - 9255 wyników.

Poszukiwany Customer Success Manager w Krakowie. Odpowiedzialność za portfel 200-300 obiektów, onboarding, monitorowanie metryk i współpraca międzydziałowa. Wynagrodzenie do 12,000 PLN B2B.

Stanowisko: Customer Success Onboarding Engineer. Zakres zadań: współpraca z klientami, monitorowanie zgłoszeń, koordynowanie wdrożeń. Wymagane: 2 lata doświadczenia, znajomość systemów Windows/Linux/MacOS.

Edrone poszukuje Customer Onboarding Specialist. Obowiązki: onboarding klientów, wsparcie po podpisaniu umowy, zarządzanie danymi klientów. Wynagrodzenie 6000-7500 PLN/miesiąc, pakiet benefitów.

Stanowisko: Sales Development Representative z odpowiedzialnością za generowanie leadów i budowanie bazy kontaktów. Wymagana znajomość angielskiego (min. C1), doświadczenie w IT/SaaS. Wynagrodzenie UoP: 6500-11000 PLN, B2B: 47-79 PLN/h.

Główna Księgowa w firmie produkcyjnej w Krosnie. Nadzór nad pełną księgowością, sprawozdania, podatki, zarządzanie zespołem, współpraca z urzędami i audytorami. Wymagane wykształcenie finansowe, 3 lata doświadczenia, Excel, ERP, angielski B1. Oferujemy umowę o pracę, wynagrodzenie 15‑20 k PLN brutto + premia do 1 k PLN/mc.

Stanowisko: Samodzielna księgowa. Zakres: prowadzenie ksiąg, sporządzanie deklaracji VAT/CIT/PIT, wsparcie klientów. Wymagania: biegłość w Comarch OPTIMA, doświadczenie w księgowości. Wynagrodzenie: 7500-9500 zł brutto.

Specjalista ds. Rozwoju Sprzedaży w Fresh Office (Kraków). Pozyskiwanie klientów B2B, prowadzenie procesu od prospectingu do podpisania umowy; obsługa leadów; hybrydowy model pracy.

Specjalista Sprzedaży VIP odpowiedzialny za pozyskiwanie klientów B2B. Wymagana 2-3 letnia praktyka. Wynagrodzenie 7000-8000 zł brutto + prowizje. Oferowane benefity: szkolenia, auto służbowe, opieka medyczna.

Magazynier‑sortownik w Krakowie (ul. Cementowa). Praca na zmiany popołudniowe 4 h, max 20 h tygodniowo. Sortowanie, skanowanie, pomoc przy załadunku. Wymagana dyspozycyjność, brak doświadczenia. Stawka 36,50 zł/h brutto, premie, elastyczny grafik.

Kelner/ka w gastronomii: obsługa klientów, serwowanie potraw, kasa fiskalna (doszkolenie). Wymagania: sanepid, praca w zespole, komunikatywność. Wynagrodzenie 5000-5500 PLN brutto; umowa o pracę lub zlecenie; elastyczne godziny; rabaty. Kraków.

Key Account Manager – produkty sieciowe; zarządzanie portfelem kluczowych klientów (Telco, ISP, integratorzy, data center), pozyskiwanie nowych kontraktów, pełny cykl sprzedaży, współpraca z product, procurement i techniką; wymagana min 5 lat B2B sales w sektorze networking, znajomość L2/L3, VLAN, Wi‑Fi, angielski B2; wynagrodzenie 12‑14 k PLN; benefity: sport, medycyna, szkolenia, ubezpieczenie, integracje, prezenty, rekomendacje, akcje charytatywne.

Zarządzanie podległymi restauracjami, odpowiedzialność za wyniki, planowanie kosztów, analiza finansów. Wymagane min. 2 lata doświadczenia w HORECA.

Tosca Test Automation Engineer (niemiecki) – tworzenie i utrzymanie skryptów testowych, rozwijanie testów regresyjnych, monitorowanie automatyzacji, integracja z DevOps, współpraca z zespołami produktowymi. Wymagane doświadczenie w automatyzacji (Tosca), wykształcenie IT, płynny polski i niemiecki (C1). Oferujemy B2B lub UoP, 100‑130 PLN/h (regular) /130‑160 PLN/h (senior) lub 12 200‑19 500 PLN miesięcznie, pracę zdalną/hybrydową, szkolenia, certyfikacje, kafeteryjny program benefitów, kartę sportową, ubezpieczenie grupowe i prywatną opiekę medyczną.

Pracownik/Pracowniczka Sklepu (niepełny etat) w Lidl, Kraków – obsługa klientów, kas, ekspozycja produktów, utrzymanie porządku. Wymagana dyspozycyjność w systemie zmianowym, praca zespołowa i znajomość języka polskiego. Wynagrodzenie 3030‑3200 zł (50 % etatu) lub 4540‑4800 zł (75 % etatu) brutto/mies., umowa o pracę, prywatna opieka medyczna, ubezpieczenie, karta MultiSport, bony świąteczne, aplikacja do nauki języków, program wsparcia pracowników.

Specjalista ds. Rozwoju Sprzedaży (B2B), Kraków. Pozyskiwanie klientów usług sprzątania, prowadzenie procesu od prospectingu do umowy; obsługa leadów inbound/outbound. Wymagania: 2+ lata B2B, Pipedrive, Sales Navigator, Hunter.io, B1, prawo jazdy B. Benefity: medyczna, szkolenia, praca zdalna, elastyczny czas, auto/telefon/komputer, spotkania integracyjne, kawa/herbata.

Kierownik / Kierowniczka budowy (B2B) – Kraków – zarządzanie projektami budowlanymi, nadzór nad realizacją, budżetem i harmonogramem, koordynacja wykonawców, kontrola jakości i BHP. Wymagane wyższe wykształcenie techniczne, uprawnienia budowlane, min. 5 lat doświadczenia, prawo jazdy B. Benefity: dofinansowanie sportu, prywatna opieka medyczna, szkolenia, elastyczny czas pracy, samochód i telefon służbowy, kawa/herbata, paczki świąteczne.

Technik Farmaceutyczny w Dr.Max Polska. Wymagana 2-letnia praktyka, obsługa pacjentów, przyjmowanie recept. Benefity: prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń, ubezpieczenie na życie.

Senior AI Engineer – projektowanie i wdrażanie systemów LLM/RAG dla sektora finansowego, integracja modeli z danymi inwestycyjnymi, prompt engineering, skalowanie, współpraca z biznesem. Wymagane 5+ lat doświadczenia w NLP/AI, Python, AWS, Docker, Kubernetes, bazy wektorowe, język angielski i polski. 28‑34 k PLN netto + VAT, B2B, praca zdalna (Wrocław), laptop.

Senior Software Engineer – projektowanie i budowanie skalowalnych aplikacji, prowadzenie dyskusji architektonicznych, mentoring, współpraca z zespołami produkt i design, praca z Ruby, pełna zdalna praca w Polsce (Kraków). Wymagania: 5+ lat doświadczenia, płynna znajomość polskiego i angielskiego.

Poszukiwany Menedżer Operacji do projektowania i automatyzacji procesów w firmie technologicznej. Wymagana znajomość narzędzi automatyzacji oraz struktur RACI/DACI. Oferujemy pracę zdalną i elastyczne godziny.

Senior Software Engineer for Data Governance at Google in Kraków. Responsibilities include leading projects, collaborating on requirements, and designing new features. Requires 5+ years in software development and AI.

Poszukiwany Team Leader ds. PR, IM & SoMe do zarządzania zespołem na rynkach LT/LV/RO/HU/UA. Praca zdalna, stawka 45 zł/h. Wymagana wiedza z zakresu PR, social media i zarządzania zespołem. Oferowane różnorodne benefity.

Operational Resilience Business Architect – projektowanie architektury biznesowej dla globalnej instytucji finansowej, mapowanie incydentów i odpowiedzialności dostawców, tworzenie modeli odporności oraz przygotowywanie dokumentacji regulacyjnej. Wymagane 6 lat doświadczenia w architekturze biznesowej/odporności operacyjnej, silne umiejętności analityczne i komunikacyjne, biegła znajomość języka angielskiego. Praca hybrydowa (2 dni w biurze w Krakowie).

Senior Backend Developer (Node.js) – projektowanie i budowa API, mikroserwisów oraz platformy AI‑native; praca z Node.js, TypeScript, Docker, AWS/GCP; współpraca z zespołami w Polsce i Arabii Saudyjskiej; wymagana znajomość baz danych i płynny angielski.

Senior DevEx Engineer (IDP) – prowadzenie roadmapy platformy wewnętrznej, rozwój Backstage.io, projektowanie rozwiązań cloud‑native, CI/CD w GitLab, tworzenie narzędzi CLI (Python, TypeScript), mentoring. Wymagane doświadczenie w DevOps/Platform Engineering, Backstage, GitLab CI, programowanie.

Lead Software Engineer – .NET, Azure; define architecture, lead team, ensure reliability, CI/CD, observability. 7+ yrs .NET SaaS, 3+ yrs leadership, deep Azure, CI/CD, English. Remote, Kraków. Salary 232‑348 k PLN yr.

Senior Python Backend Engineer – praca zdalna (min 30 h/tydz.) nad backendem w Python, GPU‑docker sandbox, zdecentralizowane algorytmy. Wymagane 5 lat programowania, ≥1 rok Python, projekty open‑source. Benefity: elastyczny czas, podwyżki inflacyjne, pokrycie coworkingu, współfinansowanie sprzętu, wielokulturowy zespół, codzienny angielski, elastyczny urlop.

Java Software Architect – projektowanie i nadzór nad skalowalnymi rozwiązaniami w Javie, mikroserwisami, chmurą (Azure/AWS/GCP) i CI/CD. Wymagane 10 + lat Java, 5 + lat na architekta, Spring, Kubernetes, Kafka. Praca 100 % zdalna, B2B, stawka 250‑280 PLN/h net.

Engineering Manager w Netguru – zarządzanie 30+ inżynierami, definiowanie architektury, zapewnianie jakości, wsparcie presales, rekrutacja i mentoring. Wymagane 7‑10 lat doświadczenia technicznego, 2‑3 lata liderstwa, znajomość stacku commerce, język polski i angielski. Benefity: praca zdalna, do 35 k PLN netto (B2B) / 29,1 k PLN brutto, karta Multisport, prywatna opieka zdrowotna, ubezpieczenie na życie, zniżki Apple, 175 PLN ryczałt, budżet rozwojowy, platforma WorkSmile.

Product Manager – Tesco Analytical Platform (Kraków). Odpowiedzialny za wizję, strategię i roadmapę produktu, współpracę z interesariuszami, tworzenie backlogu, priorytetyzację i wsparcie zespołów inżynieryjnych. Wymaga 3+ lat doświadczenia w Agile, znajomości technicznej, analizy danych. Oferuje 18‑24 k PLN brutto (UoP) lub 20‑25 k PLN netto (B2B) miesięcznie, hybrydowy model pracy, MacBook, szkolenia, prywatną opiekę zdrowotną, dodatkowy urlop i premię do 20 %.

Lead Fullstack Developer (Node.js/Angular) – projektowanie, rozwój i utrzymanie aplikacji, zarządzanie zespołem. 5+ lat doświadczenia, 1 rok w roli lidera, AWS, DynamoDB, PostgreSQL, Agile. Praca w Krakowie/Gdańsku (3 dni w biurze), pełny etat, umowa o pracę lub B2B.

New Business Executive – pozyskiwanie nowych klientów B2B, prowadzenie sprzedaży end‑to‑end, zarządzanie lejekiem, raportowanie w CRM, udział w konferencjach. Wymagane doświadczenie w sprzedaży złożonych rozwiązań IT, znajomość CRM, prawo jazdy kat. B. Wynagrodzenie 9 000‑13 000 PLN (UOP) lub 11 000‑15 660 PLN (B2B) + premie. Hybrydowy model pracy, elastyczne godziny, bogaty pakiet benefitów.

Senior Software Engineer (API Platform) – design & build API services, tooling & observability, mentor team; remote for Housecall Pro (Poland). 5 + yrs backend, Ruby/Rails a plus. 6 500‑8 000 USD/month (B2B).

Senior IT Business Analyst (AI) – 0,5 FTE, 3‑4‑miesięczny projekt. Analiza i optymalizacja procesów, wdrażanie AI, mapowanie wymagań, dokumentacja, wsparcie zespołów. Wymagane 3+ lat doświadczenia jako BA, BPMN, znajomość AI/ML, Python/R (plus), język polski C1+. Praca zdalna, elastyczna, wynagrodzenie 120‑145 PLN/h.

Senior Front-End Developer (React/TS) – OneRail Poland, Kraków. Projektowanie responsywnych UI, integracja API, optymalizacja wydajności, code review, współpraca z zespołem. 6 + lat doświadczenia, React, TS, CSS, MobX, CI/CD, angielski B2+. Wynagrodzenie 20‑28 k PLN/mc, hybrydowy model pracy.