Ponad 3500 sklepów oraz 17 centrów dystrybucyjnych i kilkanaście biur, zlokalizowanych w całej Polsce. To właśnie Biedronka – największy pracodawca w Polsce, który od 29 lat z sukcesem działa na polskim rynku, gwarantując swoim pracownikom stabilność zatrudnienia, możliwości rozwoju i bogaty pakiet programów socjalnych. Zostań częścią naszego zespołu, miej wpływ na doświadczenia zakupowe milionów klientów w Polsce i przekonaj się, że Twoja praca ma znaczenie. Codziennie.

TWÓJ ZAKRES OBOWIĄZKÓW

Dołącz do sklepu Biedronki w ramach umowy zlecenia jako Wsparcie pracy sklepu.

Sprzątanie terenu sklepu:•    utrzymywanie porządku i czystości podłóg na sali sprzedaży, w magazynie i w pomieszczeniach, socjalnych (bez użycia maszyny myjącej),•    utrzymywanie porządku i czystości regałów, koszy mobilnych oraz urządzeń chłodniczych,•    utrzymywanie porządku i czystości w strefie wejścia do sklepu,•    utrzymywanie porządku i czystości w obrębie strefy kas,•    utrzymywanie porządku i czystości w pomieszczeniach socjalnych i w magazynie,•    mycie witryn sklepowych (z wyłączeniem prac na wysokościach).

Wykładanie towaru i jego ekspozycja:•    wykładanie towaru na sali sprzedaży,•    kartonowanie sklepu,•    weryfikacja i uzupełnianie etykiet cenowych przy wykładanym towarze,•    czynności porządkowe w miejscach ekspozycji towaru,•    dbanie o ekspozycję i jakość wykładanego towaru (opakowanie, termin ważności, wadliwość towaru),•    transport towaru przy użyciu wózka ręcznego (nie elektryczny).

NASZE WYMAGANIA

Pasujesz do nas, jeśli:

•    Ukończone 18 lat;•    Nastawienie na kontakt z ludźmi i pracę w zespole;•    Gotowość do pracy fizycznej;•    Zaangażowanie i nastawienie na współpracę.

Oferujemy:

•    Umowę zlecenie, ze stawką 31,40 zł brutto/h;•    Wdrożenie do pracy w sklepie z dedykowanym opiekunem;•    Możliwość zdobycia doświadczenia w branży handlowej;•    Pracę blisko domu.

Jak wygląda proces rekrutacyjny? 

• Prześlij swoją aplikację – pamiętaj, aby podać aktualny adres e-mail.
• Na Twój e-mail wyślemy grę rekrutacyjną, której wypełnienie zajmie 5–7 minut.
• Skontaktujemy się telefonicznie z wybranymi kandydatami na krótką rozmowę.
• Wybrane osoby zaprosimy na spotkanie rekrutacyjne z Kierownikiem/czką Sklepu.

Wyniki testu przetwarzane są przez Spółkę na podstawie prawnie uzasadnionego interesu Administratora (art. 6 ust. 1 lit. f RODO).Podczas rozpatrywania podań w ramach procesu rekrutacji, indywidualne decyzje w sprawie Kandydatów mogą być podejmowane w sposób zautomatyzowany, wspomniane przetwarzanie jest konieczne do celów związanych z przetwarzaniem danych przed zawarciem umowy (art. 22 ust. 2 lit. c  RODO).