
Blomberger Holzindustrie GmbH
Position: Werkleiter Furnier- und Sperrholzproduktion. Verantwortlichkeiten: Produktionsziele erreichen, Mitarbeiterführung, Prozessoptimierung. Anforderungen: Erfahrung in der Holzindustrie. Benefits: unbefristeter Vertrag, Altersversorgung.
- Sie übernehmen die Gesamtverantwortung für das Furnier- und Sperrholzwerk der Unternehmensgruppe zur Erreichung der Ihnen anvertrauten Produktionsziele
- Sie bringen Ihr „Unternehmer-Gen“ aktiv ein und verbinden Produktivität, Wirtschaftlichkeit und Qualität entlang der gesamten Prozesskette
- Sie führen die Ihnen anvertraute Belegschaft vollumfänglich und stellen die Einhaltung der Abläufe, des Arbeitsschutzes und die laufende Qualifizierung Ihrer Mitarbeiter sicher
- Sie arbeiten an der kontinuierlichen Verbesserung der ERP-gestützten Fertigungsprozesse inkl. BDE-System zur Steuerung und Optimierung von Auftragsdurchlaufzeiten
- Sie begleiten die Erstellung und verantworten die ganzheitliche Umsetzung der abgestimmten Unternehmensplanung sowie ausgewählte Investitionsprojekte
- Die Vorbereitung und Begleitung von Auditierungen (IATF, ISO 9001) gehört ebenso zu Ihrem Aufgabenspektrum wie ein aktives Shop Floor Management inkl. KVP-Tools (Lean Management, TPM, Bestandsoptimierung)
- Sie sind eine Führungspersönlichkeit mit profunden Erfahrungen in der Holzverarbeitenden Industrie, idealerweise mit Expertise in der Furnier- oder Sperrholzfertigung
- Sie bauen Ihr Know-how auf ein technisches Studium oder sind erfahrener Produktionsmeister mit einschlägiger Vorerfahrung als Werk- oder Produktionsleiter
- Sie sind bereit, Ihren Wohnsitz und Lebensmittelpunkt in Ostwestfalen-Lippe zu nehmen
- Die einzigartige Möglichkeit, bei einem branchenführenden Unternehmen Ihren Unternehmergeist einbringen zu können und sich zu verwirklichen
- Ein dynamisches Arbeitsumfeld, in dem sich Eigenverantwortung und Teamgeist ergänzen und das durch flache Hierarchien und offene Kommunikation geprägt ist
- Selbstverständlich erhalten Sie einen unbefristeten Arbeitsvertrag, denn wir setzen auf eine langfristige Zusammenarbeit
- Eine Angemessene Vergütung und Beteiligung an privater Altersversorgung und weitere Benefits (JobRad® etc.)
Gehen Sie mit uns auf Kurs und lassen Sie uns gemeinsam Ihre und unsere Zukunft gestalten!
Bitte senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung an [email protected] ([email protected]" target="_blank" rel="nofollow">https://mailto:[[email protected]](mailto:[email protected])) . Ihr Ansprechpartner ist unser kaufmännischer Leiter Herr Jannik Rehmsmeier. Für erste Fragen sind wir telefonisch unter 05235-966-161 für Sie erreichbar.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.
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| Opublikowana | 6 dni temu |
| Wygasa | za 24 dni |
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