Verwaltungskraft in Kindertageseinrichtung (w/m/d)

Verwaltungskraft in Kindertageseinrichtung (w/m/d)

KiTa gGmbH TrierKath. Kindertageseinrichtung St. Remigius

Lokalizacja

Hexjobs Insights

Die KiTa gGmbH Trier sucht eine Verwaltungskraft (w/m/d) in Pronsfeld, 18 Std./Woche. Aufgaben: Verwaltungsunterstützung, Beitragsabrechnung, Datenpflege. Anforderungen: Zuverlässigkeit, Microsoft Office-Kenntnisse.

Słowa kluczowe

Verwaltung
Beitragsabrechnung
Datenpflege
Microsoft Office
Outlook
Teamarbeit
Organisation

Benefity

  • Vereinbarkeit & Flexibilität
  • sinnerfülltes & selbstbestimmtes Arbeiten
  • regelmäßige Qualifizierung & persönliche Weiterentwicklung
  • transparentes Gehalt & attraktive Altersvorsorge
  • umfassende Einarbeitungskonzepte
  • betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur

Einleitung

Wir sind ein katholischer anerkannter freier Träger der Jugendhilfe in der Großregion Trier. Für unsere aktuell 151 KiTas sind wir ständig auf der Suche nach gut ausgebildeten und motivierten Fachkräften, die Teil unseres Teams werden möchten.

Zur Unterstützung unserer KiTas St. Remigius in Pronsfeld, St. Marien in Niederprüm und Maria Himmelfahrt in Bleialf suchen wir ab dem

Verwaltungskraft (w/m/d) | 18 Stunden/Woche | unbefristet

Ihre zukünftigen Aufgabenschwerpunkte:

  • Unterstützung der Verwaltungsaufgaben der Standortleitung unter anderem:
  • Beitragsabrechnung
  • Ablage
  • Datenpflege
  • Terminvergaben

Ihr Profil

Welche Eigenschaften uns wichtig sind:

  • Engagement & Motivation
  • Zuverlässigkeit & Diskretion
  • Teamgeist & eigenverantwortliche Arbeitsweise
  • Flexibilität

Was Sie sonst noch mitbringen sollten:

  • Interesse und Bereitschaft zur vertrauensvollen Zusammenarbeit mit der Standortleitung sowie Kollegen/innen und Vorgesetzten
  • sicherer Umgang mit Microsoft Office und Outlook
  • grundsätzliche Identifikation mit den Unternehmenszielen
  • christlich orientierte Wertevorstellung

Was wir Ihnen bieten

  • Vereinbarkeit & Flexibilität
  • sinnerfülltes & selbstbestimmtes Arbeiten
  • regelmäßige Qualifizierung & persönliche Weiterentwicklung
  • transparentes Gehalt & attraktive Altersvorsorge
  • umfassende Einarbeitungskonzepte
  • betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
  • partizipativer Führungsstil
  • werteorientiertes Qualitätsmanagement
  • betriebliches Wiedereingliederungs-Management (BEM)
  • Aufstiegsmöglichkeiten innerhalb unserer Trägerstruktur
  • aktive Mitarbeitervertretung (MAV)
  • aktive Schwerbehindertenvertretung (SBV)

Weitere Informationen zum Unternehmen sowie über uns als Arbeitgeber finden Sie auf unserer Homepage.

Die Vergütung richtet sich nach der Kirchlichen Arbeits-und Vergütungsordnung ( KAVO) für das Bistum Trier. Für das Dienstverhältnis gilt darüber hinaus di Grundordnung des kirchlichen Dienstese im Rahmen kirchlicher Arbeitsverhältnisse und da Rahmenschutzkonzepts zur Prävention von sexualisierter Gewalt in katholischen Kindertageseinrichtungen des Bistums Trier.

Kontakt

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung (bevorzugt per Email) an:

Katholische KiTa gGmbH Trier Gesamteinrichtung Bitburg | Bereich Nor d Hauptstraße 6 | 54634 Bitbu rg Fon 06561 6046 [email protected] 6762 Ansprechpartnerin: Daniel la Mai

Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass wir Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden. Bitte verzichten sie aus diesem Grund auf Bewerbungsmappen o.ä.

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Opublikowanadzień temu
Wygasaza 28 dni

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