BlueSoft to innowacyjny Software House należący do Grupy Orange. Mamy wewnętrzną filozofię – tworzenie prostych i skutecznych rozwiązań dla skomplikowanych problemów. Powstaliśmy w 2002 roku i obecnie pracuje z nami już ponad 1000 osób znających przeszło 200 technologii!BlueSoft może wymagać weryfikacji tożsamości za pomocą kodu QR w aplikacji mObywatel na poszczególnych etapach rekrutacji oraz nawiązywania współpracy.Opis stanowiska:Praca w modelu hybrydowym z Gdańska. Twoja rola w zespole: Zarządzanie projektami wdrożeniowymi IT Pełna odpowiedzialność za planowanie, realizację i nadzór nad projektami IT w zakresie terminów, budżetu i jakości; Tworzenie i egzekwowanie roadmapy wdrożeniowej dla kluczowych systemów IT; Identyfikowanie i eliminowanie ryzyk projektowych oraz zapewnienie skutecznych rozwiązań; Monitorowanie kluczowych wskaźników efektywności (KPI) projektów IT. Opracowanie dokumentacji projektowej Tworzenie i aktualizacja specyfikacji wymagań biznesowych i technicznych dla wdrożeń IT; Opracowywanie i zarządzanie kompleksową dokumentacją projektową, raportami i harmonogramami; Nadzór nad procesem wyboru dostawców IT oraz udział w analizie ofert przetargowych; Współpraca z interesariuszami i zarządzanie relacjami Budowanie relacji z kluczowymi interesariuszami, w tym dyrektorami departamentów, partnerami biznesowymi i dostawcami IT; Udział w pracach Komisji Przetargowej oraz negocjowanie warunków współpracy z kontrahentami; Regularne raportowanie postępów i efektywności projektów dla kadry zarządzającej, w tym monitorowanie zgodności realizacji usług IT z umowami SLA i wymaganiami kontraktowymi, udział w negocjowaniu umów i kontrolowanie jakości dostarczanych rozwiązań. Integracja nowych systemów i optymalizacja procesów Wdrażanie nowych systemów IT z uwzględnieniem istniejącej architektury IT; Koordynacja migracji danych i integracji systemów IT; Analiza i optymalizacja procesów biznesowych przed wdrożeniem nowych technologii. Rozwój i doskonalenie zarządzania projektami IT Identyfikowanie możliwości rozwoju technologicznego i rekomendowanie nowych rozwiązań IT; Ciągłe udoskonalanie metodyk zarządzania projektami IT w organizacji; Organizowanie szkoleń dla zespołów wewnętrznych w zakresie nowych technologii i procesów IT. Wymagania:Wykształcenie:wyższe o profilu technicznym, informatycznym, ekonomicznym lub pokrewnym.Doświadczenie: Minimum 3-5 lat doświadczenia w prowadzeniu kompleksowych projektów wdrożeniowych IT o budżetach powyżej 1 mln PLN; Preferowane doświadczenie w sektorze publicznym lub w dużych organizacjach; Znajomość systemów klasy enterprise (np. SAP, Workday, Ariba, Microsoft, Google, AWS, e-invoicing, Teta); Doświadczenie w zarządzaniu implementacją złożonych systemów IT, migracją danych i/lub integracją systemów IT w organizacji, realizowanymi w skali ogólnokrajowej lub w wielu jednostkach organizacyjnych; Znajomość procesów zamówień publicznych oraz ustawy Prawo Zamówień Publicznych (mile widziane). Kompetencje techniczne: Znajomość metodyk zarządzania projektami IT (np. PRINCE2, PMP, PMI, AgilePM, SCRUM, ITIL); Umiejętność tworzenia specyfikacji biznesowych i technicznych dla projektów IT; Znajomość procesów compliance i regulacji dotyczących ochrony danych osobowych (RODO, NIS2, ISO 27001, DORA, NPOIK); Bardzo dobra znajomość MS Office oraz narzędzi do zarządzania projektami (np. Jira, MS Project, ServiceNow, Confluence). Kompetencje miękkie i organizacyjne: Bardzo dobre zdolności komunikacyjne i umiejętność współpracy z interesariuszami na różnych szczeblach organizacji; Umiejętność zarządzania harmonogramem, budżetem i ryzykiem w projektach IT; Umiejętność pracy pod presją czasu i skutecznego rozwiązywania problemów; Zdolność negocjowania umów i warunków współpracy z dostawcami IT; Gotowość do pracy poza siedzibą spółki, jeśli wymaga tego projekt. Znajomość języków:Bardzo dobra znajomość języka angielskiego (współpraca z międzynarodowymi dostawcami).