Minimum 3 lata doświadczenia na w samodzielnej pracy stanowisku kadrowo-płacowym (warunek konieczny)., Bardzo dobra znajomość Enova Kadry i Płace – samodzielna praca w systemie., Bardzo dobra znajomość prawa pracy, ubezpieczeń społecznych, podatków oraz przepisów dotyczących zatrudniania cudzoziemców, Znajomość programu Płatnik oraz MS Office (w szczególności Excel), Wysoko rozwinięte kompetencje interpersonalne, analityczne i organizacyjne, Umiejętność współpracy z Zarządem, przygotowywania analiz i raportów, Samodzielność, skrupulatność oraz inicjatywę we wdrażaniu usprawnień