Staplerfahrer (m/w/d)

Staplerfahrer (m/w/d)

Tempton Personaldienstleistungen GmbH

Hexjobs Insights

Tempton sucht einen Staplerfahrer (m/w/d) in Leimbach. Aufgaben: Be- und Entladung von Lkw, Wareneingang, Kommissionierung. Anforderungen: Berufsausbildung als Lagerist, Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge.

Słowa kluczowe

Staplerfahrer
Lagerist
Gabelstapler
Lkw Be- und Entladung
Wareneingangskontrolle
Kommissionierung

Benefity

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Bis zu 30 Tage Urlaub
  • Anerkannte Sozialleistungen inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • Mitarbeitervorteilsprogramm

Über Tempton

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Staplerfahrer (m/w/d) in Leimbach zur Unterstützung unseres Teams in der Logistik.

Mit über 9.500 Kolleginnen und Kollegen an bundesweit 200 Standorten gehört Tempton zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands. Unser gemeinsames Ziel: motivierte Jobsuchende und Unternehmen, die personelle Unterstützung suchen, zusammenzubringen.

Ihre täglichen Aufgaben:

  • Be- und Entladung von LKW´s
  • Wareneingangskontrolle und innerbetrieblicher Transport
  • Ein- und Auslagerung verschiedener Waren
  • Kommissionierung nach Anweisung

Das bringen Sie mit:

  • Vorzugsweise abgeschlossene Berufsausbildung als Lagerist
  • Fahrerlaubnis für Flurförderfahrzeuge
  • Erfahrungen und sicherer Umgang mit Gabelstapler bis 16 Tonnen
  • Kenntnisse im Lagerbereich und der Ladungssicherung

Erkennen Sie sich wieder?

Sie sind motiviert, arbeiten gerne im Team und bringen ein hohes Maß an Zuverlässigkeit mit? Sie haben Freude an der Logistik und sind bereit, in einem dynamischen Umfeld zu agieren? Wenn Sie zudem eine selbstständige und strukturierte Arbeitsweise schätzen, dann könnten Sie die ideale Ergänzung für unser Team als Staplerfahrer (m/w/d) in Leimbach sein.

Diese Vorteile erwarten Sie bei Tempton

  • Unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Bezahlung mindestens nach gültigem Tarifvertrag
  • Tarifliche Zuschläge für Überstunden, Nachtschicht, Sonn- und Feiertagsarbeit
  • Bis zu 30 Tage Urlaub (je nach Betriebszugehörigkeit)
  • Anerkannte Sozialleistungen, inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge
  • Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner in Ihrer Niederlassung
  • Mitarbeitervorteilsprogramm (wie z. B. Vergünstigungen in Onlineshops)
  • Kostenfreie arbeitsmedizinische Vorsorgeuntersuchung

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Opublikowana14 dni temu
Wygasaza około 12 godzin

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