Wymagania konieczne:

Wykształcenie: średnie ogólnokształcące
Uprawnienia: obsługa komputera - pakiet programów office

Wymagania inne:

Wymagania niezbędne: - obywatelstwo polskie; - pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych; - brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe; - nieposzlakowana opinia; - stan zdrowia pozwalający na zatrudnienie na powyższym stanowisku; - wykształcenie min. średnie; - co najmniej 3-letni staż pracy, w tym co najmniej roczny staż pracy w księgowości jednostek samorządu terytorialnego; - znajomość przepisów dot. księgowości, finansów publicznych i rachunkowości; Wymagania dodatkowe: - obsługa komputera, w tym znajomość oprogramowania Office, poczty elektronicznej oraz obsługa skanera, faxu, kserokopiarki i innych urządzeń biurowych; - samodzielność, systematyczność, dyspozycyjność, rzetelność, odpowiedzialność, terminowość, umiejętność pracy w zespole, umiejętność pracy pod presją; - umiejętność analitycznego myślenia, inicjatywa i umiejętność szybkiego podejmowania decyzji, wysoka kultura osobista. --------------------------------------------------------------------------------------- Umowa o pracę na czas określony 6 miesięcy z możliwością przedłużenia; Godziny pracy: - pon., śr., czw. 07:20 - 15.20; - wt. 07:20 - 16:00 - pt. 07:10 - 14:30

1) prowadzenie księgowości analitycznej i syntetycznej Urzędu, a w szczególności księgowanie dokumentów w programie księgowym; 2) dekretowanie dowodów księgowych przy ich wprowadzaniu do systemu księgowego; 3) księgowanie nakładów inwestycyjnych z podziałem na zadania; 4) prowadzenie papierowej ewidencji dokumentów księgowych wraz z opisywaniem wyciągów bankowych i numeracją dokumentów; 5) tworzenie miesięcznych rejestrów zakupu Vat i JPK_V7M faktur zakupowych; 6) tworzenie miesięcznych deklaracji VAT-7 Urzędu Gminy; 7) sporządzanie zbiorczych miesięcznych JPK-V7M gminy na podstawie rejestrów cząstkowych przygotowanych przez jednostki organizacyjne i ich terminowe przekazywanie do Urzędu Skarbowego; 8) sporządzanie zgłoszeń aktualizujących NIP-2 do Urzędu Skarbowego; 9) ustalanie wskaźnika i prewspółczynnika w celu dokonywania odliczeń podatku VAT; 10) współpraca z innymi stanowiskami i jednostkami organizacyjnymi w zakresie rozliczania podatku VAT; 11) współpraca z organami podatkowymi w zakresie procedur rozliczania podatku VAT w Gminie, koordynacja prowadzonych postępowań kontrolnych i czynności sprawdzających w zakresie podatku VAT, a także realizacja obowiązków informacyjnych z zakresu schematów podatkowych; 12) dokonywanie korekty podatku VAT za wcześniejsze okresy w związku ze zdarzeniami powodującymi konieczność złożenia korekt, w szczególności w zakresie wskaźnika i prewspółczynnika VAT; 13) sporządzanie raportów kasowych; 14) prowadzenie rejestru wpływających dotacji; 15) prowadzenie rejestru udzielonych pożyczek z ZFŚS; 16) prowadzenie spraw związanych z ewidencją środków trwałych, pozostałych środków trwałych oraz wartości niematerialnych i prawnych wraz ze sprawozdawczością; 17) prowadzenie spraw związanych z inwentaryzacją aktywów i pasywów; 18) ewidencja druków ścisłego zarachowania - arkusze spisów z natury; 19) wykonywanie innych czynności finansowo-księgowych.