Min. 2-letnie doświadczenie w branżach tj. dźwigowa, utrzymanie ruchu, elektryczna,, Wykształcenie min. średnie techniczne (elektryk, elektronik, elektromonter, itp.),, Umiejętności diagnostyczne i rozwiązywania problemów z zakresu mechaniki, elektryki, elektroniki, automatyki,, Umiejętności czytania dokumentacji technicznej, w tym schematów elektrycznych,, Aktualne uprawnienia SEP do 1kV,, Czynne prawo jazdy kat. B.

dofinansowanie zajęć sportowych, prywatna opieka medyczna, dofinansowanie szkoleń i kursów, ubezpieczenie na życie, elastyczny czas pracy, spotkania integracyjne, opieka stomatologiczna, służbowy samochód do użytku prywatnego, ryczałt na paliwo, preferencyjne pożyczki, kawa / herbata, dodatkowe świadczenia socjalne, karty przedpłacone, dofinansowanie wypoczynku, dofinansowanie wakacji dzieci, program rekomendacji pracowników, możliwość uzyskania uprawnień, inicjatywy dobroczynne