Zakres obowiązków eksploatacja układów EAZ sieci dystrybucyjnej elektroenergetycznej 220kV, 110kV, 6kV, nastawianie przekaźników elektroenergetycznych EAZ, programowanie logiki wewnętrznej przekaźników mikroprocesowych EAZ, wprowadzanie nastaw, weryfikacja poprawności działania, okresowe próby, badania i sprawdzenia układów EAZ, sporządzanie i autoryzowanie protokołów, diagnozowanie poprawności współpracy elementów EAZ z nadrzędnym systemem sterowania i nadzoru, weryfikacja poprawności transmisji danych, sprawności łączy, w tym światłowodowych, analiza zdarzeń oraz przebiegów prądów i napięć zapisanych w pamięciach wewnętrznych mikroprocesorowych przekaźników i rejestratorów zakłóceń, interpretacja przebiegu, sekwencji zdarzeń i działania EAZ w czasie zakłócenia w sieci elektroenergetycznej, udzielanie wsparcia służbom utrzymania ruchu w sytuacjach zakłóceń w sieci – prace interwencyjne bezpośrednio na miejscu lub konsultacje telefoniczne. Wymagania wykształcenie wyższe w kierunku elektrotechnika, sieci elektroenergetyczne lub pokrewnym, znajomość zasad bhp przy urządzeniach elektroenergetycznych, uprawnienia kwalifikacyjne dla urządzeń powyżej 1kV – mile widziane lub gotowość zdania egzaminu, znajomość na poziomie podstawowym Elektroenergetycznej Automatyki Zabezpieczeniowej (EAZ) sieci elektroenergetycznych WN i SN: elementów składowych, zasad eksploatacji, współpracujących urządzeń obwodów WN i SN, budowa i nastawianie przekaźników elektromechanicznych EAZ, Znajomość budowy oraz konfigurowania mikroprocesorowych przekaźników i rejestratorów zakłóceń przy pomocy firmowych narzędzi programistycznych, umiejętność czytania schematów ideowych układów EAZ, znajomość w zakresie podstawowym budowy, struktury, funkcjonowania systemów komputerowego sterowania i nadzoru nad siecią elektroenergetyczną typu SCADA oraz sieci transmisji danych, dyspozycyjność w zakresie: niezwłocznego podejmowania interwencji w sytuacjach zakłóceń w pracy sieci, uczestnictwa w specjalistycznych szkoleniach w trybie wyjazdowym, komunikatywność i umiejętność pracy w zespole, samodzielność oraz odpowiedzialność. Oferujemy umowę o pracę, w firmie funkcjonującej na rynku kilkadziesiąt lat, pakiet socjalny obowiązujący w Spółce, pracowniczy program emerytalny, który w całości opłaca pracodawca, prywatna opieka medyczna dla pracownika z opcją rozszerzenia na członków rodziny, ubezpieczenie grupowe, pakiet dentystyczny, kartę Lunchpass wczasy pod gruszą, możliwość podnoszenia kwalifikacji, pracę w systemie jednozmianowym. wsparcie Mentora we wdrożeniu do pracy.