Twoja przyszła firmaDla naszego Klienta - europejskiego producenta sprzętu AGD z ponad 70-letnią tradycją i silną pozycją na rynkach międzynarodowych poszukujemy Specjalisty ds. Wsparcia Administracyjnego.Osoba na tym stanowisku będzie odpowiedzialna za wsparcie administracyjne działu Aftersales w zakresie rozliczeń, obiegu dokumentów oraz kontroli poprawności danych. Kluczowym elementem pracy będzie rozliczanie korekt oraz zapewnienie obiegu dokumentacji zgodnie z obowiązującymi procedurami i systemami wewnętrznymi.Produkty firmy trafiają do ponad 90 krajów na całym świecie. Łączą nowoczesny design, funkcjonalność i innowacyjne technologie, współpracując z renomowanymi projektantami i zdobywając liczne nagrody za wzornictwo. Duży nacisk firma kładzie na zrównoważony rozwój. Od 2018 roku jest częścią globalnej grupy technologicznej, co pozwala im łączyć europejską jakość z globalnym zasięgiem i innowacyjnością.Oczekiwania Doświadczenie na podobnym stanowisku (mile widziane w dziale administracji, finansów lub obsługi klienta). Znajomość zasad rozliczania korekt oraz podstaw księgowości. Znajomość SAP Dobra znajomość pakietu MS Office (w szczególności Excel). Dokładność, sumienność i dobra organizacja pracy. Umiejętność pracy z dużą ilością danych i dokumentów. Komunikatywny angielski Obowiązki Weryfikacja i rozliczanie korekt (faktur korygujących, not, rabatów itp.) zgodnie z obowiązującymi zasadami. Wprowadzanie i aktualizacja danych w systemie SAP Kontrola poprawności i kompletności dokumentacji finansowo-administracyjnej. Wsparcie administracyjne zespołu w bieżących zadaniach (archiwizacja dokumentów, wprowadzanie danych, komunikacja z partnerami). Udział w usprawnianiu procesów administracyjnych i obiegu dokumentów. Oferta Stabilne zatrudnienie w oparciu o umowę o pracę via Devire, Pakiet benefitów (karta Multisport, prywatna opieka medyczna, darmowe lunche w biurze, premie roczne), Zniżki na nasze produkty  Praca stacjonrana w biurze w Ożarowie Mazowieckim. Praca w przyjaznym i wspierającym zespole, Możliwość rozwoju w strukturach międzynarodowej firmy.