Min. 6 lat doświadczenia w prowadzeniu procesów rekrutacyjnych na stanowiska sprzedażowe i marketingowe w obszarze e-commerce – warunek konieczny, Min. 3 lata doświadczenia w direct search (LinkedIn, social media, inne źródła) – warunek konieczny., Wysoka orientacja na relacje B2B – umiejętność swobodnej komunikacji., Samodzielność, odpowiedzialność oraz umiejętność szybkiego podejmowania decyzji., Umiejętność analitycznego myślenia i wyciągania wniosków., Bardzo dobra organizacja pracy własnej oraz umiejętność jej optymalizacji., Doświadczenie w pracy w wewnętrznym dziale rekrutacji., Znajomość systemu eRecruiter

Karta Multisport, Premia, Ubezpieczenie na życie, Prezenty na święta, Bonus roczny, zniżki na firmowe produkty i usługi, spotkania integracyjne, brak dress code’u