Specjalista ds. kadr i płac (m/k)
HR SCORE
Podsumowanie
Specjalista ds. kadr i płac (m/k) – naliczanie wynagrodzeń, obsługa UOP/UZ/UoD, prowadzenie akt osobowych, rozliczenia ZUS i PIT, współpraca z urzędami i klientami. Wymagane min. 3 lata doświadczenia, znajomość Kodeksu Pracy, PŁATNIK ZUS, RAKSSQL. Dofinansowanie szkoleń.
Słowa kluczowe
Benefity
- •dofinansowanie szkoleń i kursów
Opis stanowiska
Wymagania
Minimum 3 letnie doświadczenie w prowadzeniu spraw kadr i płac, Znajomość Kodeksu Pracy, przepisów prawa podatkowego i ubezpieczeń społecznych, Umiejętność współpracy z klientami oraz instytucjami zewnętrznymi, Umiejętność organizacji pracy własnej, Znajomość programu PŁATNIK ZUS, Umiejętność obsługi PUE ZUS, Znajomość programu RAKSSQL
Benefity
dofinansowanie szkoleń i kursów
Zaloguj się, aby zobaczyć pełny opis oferty
| Opublikowana | 3 dni temu |
| Wygasa | za 27 dni |
| Źródło |  |
Podobne oferty, które mogą Cię zainteresować
Na podstawie "Specjalista ds. kadr i płac (m/k)"
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.