Firmenbeschreibung

Sie sind bereit für eine berufliche Veränderung und suchen einen Einstieg als Sachbearbeiter m/w/d im Forderungsmanagement am Standort in Duisburg? Wir bieten Ihnen die Chance, Ihr Talent in einem neuen Umfeld zu beweisen. Bewerben Sie sich jetzt für diesen Job! Mit Randstad haben Sie einen starken Partner an Ihrer Seite. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg. Unser Arbeitsklima und die Offenheit unserer Teams fördern die Chancengleichheit für alle Menschen.

Ihre Aufgaben

• Schriftliche und telefonische Korrespondenz zur Verhandlung und Sachverhaltsklärung
• Im direkten Austausch - vor allem telefonisch - analysierst du gemeinsam mit unseren Kund:innen deren finanzielle Situation und erarbeitest tragfähige Rückzahlungspläne
• Proaktive Verhandlungen und Treffen von Zahlungsvereinbarungen
• Überwachung und Bearbeitung von Terminen und Eingangspost
• Erstellung und Überwachung von Forderungsberechnungen und Zahlungsaufforderungen
• Einholung und Auswertung von Bonitätsauskünften
• Bearbeitung von Insolvenzverfahren und Insolvenzanfechtungen
• Bearbeitung von außergerichtlichen Schuldenbereinigungsplänen
• Dokumentation von Zahlungsvereinbarungen im Inkassosystem
• Erkennen der wirtschaftlichen Verhältnisse des Schuldners und der Anforderung von Zusatzsicherheiten

Unsere Anforderungen

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
• Erfahrung im Forderungsmanagement, Mahn- oder im Kreditwesen wünschenswert
• Sicheres Auftreten am Telefon und Erfahrung in der aktiven telefonischen Kundenkommunikation
• Eine selbständige, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
• Ausgeprägtes Urteilsvermögen und Spaß an der Zusammenarbeit im Team

Das dürfen Sie erwarten

• Bezahlung nach Tarifvertrag Zeitarbeit der BAP
• Attraktive Sozialleistungen, wie z.B. Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge nach Probezeitende
• Interessenvertretung durch einen flächendeckenden Betriebsrat
• Urlaubsanträge, Entgeltnachweise und Informationen des Betriebsrates per App
• Flexible Arbeitszeitmodelle wie Gleitzeit sowie Homeoffice
• Kostenfreies frisches Obst, Wasser und Kaffee vor Ort
• Bonussystem und Essensmarken sowie zahlreiche Mitarbeiterrabatte