Dla naszego klienta, agencji specjalizującej się w zaawansowanych działaniach performance w zakresie e-mail marketingu, realizacji kampanii display/programmatic oraz kompleksowym zarządzaniu kampaniami dla klientów bezpośrednich i domów mediowych, poszukujemy doświadczonego Sales Managera. To idealna rola dla osoby z pasją do digitalu, która lubi wyzwania sprzedażowe i chce realnie wpływać na rozwój oferty performance marketingu.Informacje o projekcie: Lokalizacja: Warszawa zdalnie lub hybrydowo Harmonogram pracy: praca od poniedziałku do piątku (8h), Forma zatrudnienia B2B lub UoP Budżet: 10 000 - 15 000 brutto + premia + prowizje Zakres obowiązków: Aktywne pozyskiwanie nowych klientów B2B - od pierwszego kontaktu po podpisanie umowy, z wykorzystaniem nowoczesnych technik sprzedażowych. Utrzymywanie i rozwijanie relacji z kluczowymi klientami, w tym przygotowywanie spersonalizowanych ofert i wycen dla kampanii mailingowych oraz display/programmatic. Nadzór nad realizacją kampanii we współpracy z zespołem operacyjnym (traffic/ops), w tym raportowanie wyników i optymalizacja na bieżąco. Budowanie i aktualizacja pipeline'u sprzedażowego w systemie CRM. Wsparcie w tworzeniu materiałów sprzedażowych, case studies oraz ścisła współpraca z zespołem marketingowym i operacyjnym. Wymagania: Minimum 5 lat doświadczenia w sprzedaży rozwiązań digital, advertising lub performance - doświadczenie w mailingach, display lub programmatic będzie znaczącym atutem. Umiejętność prowadzenia pełnego procesu sprzedażowego, w tym negocjacji; doświadczenie w pracy z domami mediowymi i klientami bezpośrednimi. Bardzo dobra organizacja pracy, umiejętność priorytetyzacji zadań oraz znajomość narzędzi CRM (np. Pipedrive) lub podobnych. Zdolność do interpretacji danych kampanii i kreowania atrakcyjnych propozycji sprzedażowych opartych na analizie. Komunikatywność, nastawienie na osiągnięcie wyników oraz silna orientacja na współpracę zespołową. Oferujemy: Konkurencyjne wynagrodzenie podstawowe + atrakcyjne prowizje od sprzedaży i system premiowy motywujący do sukcesów. Elastyczną formę pracy (zdalnie lub hybrydowo), z dostępem do najnowszych narzędzi i wiedzy eksperckiej w branży. Realny wpływ na rozwój oferty - możliwość kreowania nowych produktów w obszarze mailingów i programmatic. Pracę w doświadczonym, zgranym zespole z możliwością rozwoju zawodowego, w tym szkolenia, mentoring i ścieżka kariery.