Twój zakres obowiązków: Kompleksowa organizacja i nadzór nad międzynarodowymi transportami kontenerowymi drogowymi – dowozy i odbiory z portów morskich oraz terminali na terenie Unii Europejskiej. Planowanie tras i koordynacja przewozów w ruchu międzynarodowym z uwzględnieniem specyfiki poszczególnych portów oraz wymagań klientów. Przygotowywanie konkurencyjnych wycen i kalkulacji kosztowych, dopasowanych do zapytań klientów oraz charakteru zleceń. Koordynacja odpraw celnych (import / eksport) we współpracy z agencjami celnymi w różnych krajach UE. Aktywne budowanie i rozwijanie bazy klientów oraz przewoźników – również przy wykorzystaniu giełd transportowych (np. Trans.eu, TimoCom). Monitorowanie statusów zleceń, reagowanie na zmiany operacyjne i utrzymywanie bieżącego kontaktu z klientami. Współpraca z działem sprzedaży i back office. Przygotowywanie, weryfikacja i archiwizacja dokumentacji transportowej. Nasze wymagania: Minimum 2 lata doświadczenia w obsłudze transportów kontenerowych drogowych, szczególnie w ruchu międzynarodowym. Dobra znajomość rynku klientów i przewoźników realizujących transporty kontenerowe w UE. Praktyczne doświadczenie w przygotowywaniu wycen i kalkulacji kosztów transportowych. Znajomość procedur oraz praktyk związanych z odprawami celnymi (import/export). Bardzo dobra znajomość giełd transportowych i systemów spedycyjnych. Dobra znajomość języka angielskiego umożliwiająca swobodną komunikację w środowisku międzynarodowym. To oferujemy: Stabilne zatrudnienie i przejrzyste warunki finansowe – atrakcyjna podstawa oraz jasny system premiowy oparty na Twoich wynikach, bez górnego limitu premii. Premia, na którą naprawdę możesz liczyć – ok. 80% naszych Spedytorów ją otrzymuje, a średnia wynosi około 7000 zł brutto. Realny rozwój kariery – wielu naszych Team Leaderów i Managerów zaczynało jako Spedytorzy Międzynarodowi. Profesjonalne wsparcie back office – m.in. dział fakturowania i windykacji. Ścisła współpraca z działem handlowym – realna pomoc w budowaniu własnego portfela Klientów. Przemyślane i skuteczne wdrożenie – nie zostawiamy Cię samego; zapewniamy wsparcie i sprawdzony plan startu.

Płaska struktura organizacyjna – szybkie decyzje, brak zbędnej hierarchii i realny wpływ na codzienną pracę. Zgrany zespół i swobodna atmosfera – znamy się, wspieramy i potrafimy razem świetnie spędzać czas. Relacje oparte na otwartości i zaufaniu – cenimy szczerość i partnerskie podejście. Prywatna opieka medyczna oraz pakiet sportowy Medicover (z dofinansowaniem pracodawcy). Sportowy klimat – w warszawskim biurze działają firmowe drużyny siatkarskie i piłkarskie, do których możesz dołączyć. Premie za polecenia pracowników – nawet do 3000 PLN netto za skuteczne rekomendacje.