BOOSTWAVE SPÓŁKA Z OGRANICZONĄ ODPOWIEDZIALNOŚCIĄ
Boostwave poszukuje osoby odpowiedzialnej za generowanie leadów oraz inicjowanie procesów sprzedażowych w obszarze usług marketingu cyfrowego.Rola wymaga wysokiego poziomu samodzielności, umiejętności analitycznych oraz doświadczenia w pozyskiwaniu klientów z sektora lokalnego i SMB.Zakres obowiązków:Prospecting i analiza rynku Identyfikacja potencjalnych klientów w sektorze lokalnym, regionalnym i SMB. Pozyskiwanie prospektów z wykorzystaniem wielu źródeł (online i offline). Tworzenie, segmentacja oraz kwalifikacja baz danych potencjalnych klientów. Mapowanie rynków lokalnych, analiza branż oraz ocena potencjału sprzedażowego. Prowadzenie procesu sprzedażowego Realizacja wyznaczonych celów sprzedażowych. Samodzielne prowadzenie pełnego procesu handlowego: prospecting → kontakt → prezentacja → przygotowanie oferty → finalizacja. Rozwój portfela klientów oraz budowanie długoterminowych relacji biznesowych. Raportowanie i porządkowanie danych Praca na danych: tagowanie, filtrowanie, utrzymywanie porządku w CRM oraz arkuszach. Regularne raportowanie wyników oraz monitorowanie efektywności działań. Analiza rynku, konkurencji i skuteczności zastosowanych metod dotarcia. Rozwój obszaru sprzedaży Udział w budowaniu procesów oraz narzędzi wykorzystywanych w dziale sprzedaży. Po osiągnięciu celów: możliwość rozwijania struktur handlowych i wdrażania nowych modeli sprzedażowych. Wymagania:Doświadczenie i wiedza 1–3 lata doświadczenia w obszarze lead generation, prospectingu lub researchu biznesowego. Zrozumienie podstaw procesu sprzedaży B2B. Umiejętność znajdowania firm poza LinkedInem oraz w nim, m.in. z lokalnych baz, katalogów, map, CEIDG oraz źródeł branżowych. Znajomość specyfiki sektorów SMB. Umiejętności techniczne Praktyczna znajomość narzędzi do wyszukiwania kontaktów (np. Snov.io, Hunter, Apollo; Sales Navigator — opcjonalnie). Umiejętność przygotowywania krótkich wiadomości cold outreach. Sprawna praca w Google Sheets/Excel (sortowanie, filtrowanie, podstawowe formuły). Kompetencje osobiste Wysoka samodzielność i odpowiedzialność w realizacji powierzonych zadań. Bardzo dobra organizacja pracy i skrupulatność. Analityczne podejście oraz umiejętność pracy na danych. Systematyczność oraz orientacja na wynik. Oferujemy Stabilną współpracę oraz jasno określone cele i strukturę pracy. Możliwość realnego wpływu na rozwój obszaru sprzedaży. Pracę w organizacji nastawionej na jakość, efektywność i wysokie standardy operacyjne. Perspektywę rozwoju roli w kierunku Sales Manager / Business Development Manager po realizacji celów.
| Opublikowana | 3 dni temu |
| Wygasa | za 27 dni |
| Rodzaj umowy | B2B, Umowa zlecenie |
| Tryb pracy | Zdalna |
| Źródło |
Milczenie jest przytłaczające. Wysyłasz aplikacje jedna po drugiej, ale Twoja skrzynka odbiorcza pozostaje pusta. Nasze AI ujawnia ukryte bariery, które utrudniają Ci dotarcie do rekruterów.
Nie znaleziono ofert, spróbuj zmienić kryteria wyszukiwania.