Cześć! Jesteśmy LiveKid - aplikacja dla przedszkoli i żłobków, która już zrewolucjonizowała życie ponad 4500 placówek i miliona rodziców w 3 krajach. To już miliard złotych obrotu rocznie! Ale to dopiero początek. 💪 Brzmi ambitnie? To świetnie, bo szukamy kogoś równie ambitnego - Growth Marketing Managera, który będzie budować przyszłość marketingu razem z nami!Marketing oparty na danych i wykonaniu 🚀Dlaczego ta rola to przełom? Będziesz pracować bezpośrednio z CRO nad skalowaniem LiveKid do następnego poziomu. To nie jest korporacyjna posada z niekończącymi się prezentacjami - to realny wpływ na strategię firmy wartej setki milionów. 🔥Kim jesteś?🔥 Jesteś doświadczonym praktykiem, nie teoretykiem:➡️ Masz 2-4 lata doświadczenia w digital marketingu, widać postępy i osiągnięcia➡️ Samodzielnie się rozwijasz - certyfikaty, kursy, własne eksperymenty➡️ Wolisz działać niż planować w nieskończoność - 'zrób, sprawdź, popraw'➡️ Lubisz brudną, operacyjną robotę - od ustawienia kampanii po głęboką analizę danych🧠 Orientujesz się w technologii i jednocześnie myślisz biznesowo:➡️ Rozumiesz automatyzację & API➡️ Zawsze myślisz o ROI i wpływie na biznes➡️ Nie boisz się nowych narzędzi - AI, automatyzacja, cokolwiek działa i pozwoli osiągnąć Ci cel➡️ Potrafisz szybko nauczyć się nowych platform i systemów💪 Nastawienie na rozwój i wyniki:➡️ Chcesz współpracować bezpośrednio i uczyć się od C-level➡️ Ambicja > stabilność, szansa > strefa komfortu➡️ Nie szukasz 'spokojnej posady' - chcesz budować coś znaczącego🎯 Maszyna do realizacji:➡️ Potrafisz przejść od pomysłu do działającej kampanii w dni, nie tygodnie➡️ Obsesja na punkcie wyników i ciągłego doskonalenia➡️ Rozwiązujesz problemy - nie czekasz na szczegółowe instrukcje, tylko działasz Co konkretnie będziesz robić?🚀 Growth Hacking & Lead Generation:➡️ Kampanie performance - Facebook/Google Ads (wszystko co konwertuje)➡️ Optymalizacja lejka - od pierwszego kontaktu do podpisanej umowy➡️ Testowanie wszystkiego - landing page, maile, teksty kampanii➡️ Eksperymenty wzrostowe - znajdowanie nowych kanałów i kreatywnych podejść⚙️ Marketing Operations & Automation:➡️ Budowanie stacku marketingowego - integracje, automatyzacja, przepływy pracy, lead scoring i nurturing➡️ Analityka i tracking - Google Analytics, modelowanie atrybucji, analiza ROI➡️ Optymalizacja procesów - od ręcznego chaosu do zautomatyzowanego i działającego systemu 🧠 Decyzje oparte na danych:➡️ Analiza wyników - co działa, co nie, dlaczego?➡️ Raporty i wnioski - dashboardy dla zespołu marketingowego➡️ Prognozowanie - przewidywalny wzrost, a nie przypadkowe sukcesy➡️ Analiza konkurencji - co robią inni i jak robić to lepiej💡 Innowacje i testowanie:➡️ Narzędzia AI w marketingu - eksplorowanie najnowszej automatyzacji➡️ Odkrywanie nowych kanałów - TikTok dla przedszkoli? Sprawdźmy!➡️ Kreatywne koncepcje kampanii - viralowy content, który konwertuje➡️ Ekspansja rynkowa - nowe kraje, nowe segmenty Wymagania (must have)Doświadczenie i umiejętności techniczne:➡️ 2-4 lata praktycznego doświadczenia w marketingu cyfrowym, ze szczególnym naciskiem na: Kampanie performance (Google Ads, Facebook/Meta Ads) Automatyzację marketingową Analitykę i raportowanie (Google Analytics 4, dashboardy, analiza konwersji) ➡️ Praktyczna znajomość narzędzi: Google Ads i Meta Ads - potrafisz samodzielnie tworzyć, optymalizować i analizować kampanie Platformy do automatyzacji marketingu - znasz lead scoring, nurturing, segmentację Google Analytics 4 - swobodnie poruszasz się po raportach i potrafisz wyciągać wnioski Excel/Google Sheets - umiesz pracować z dużymi zestawami danych, pivot tables, podstawowe formuły Narzędzia do współpracy z agencjami - potrafisz przygotować brief, ocenić wyniki, wyciągnąć wnioski ➡️ Rozumiesz biznes SaaS B2B: Znasz metryki: MQL, SQL, CAC, LTV, churn rate, conversion rate Rozumiesz jak marketing przekłada się na przychody

Potrafisz mówić językiem liczb z działem sprzedaży i zarządem

Kompetencje społeczne i nasza współpraca:➡️ Myślenie analityczne: Podejmujesz decyzje na podstawie danych, nie przeczuć Potrafisz zidentyfikować przyczynę problemu, nie tylko objaw Testujesz hipotezy systematycznie (testy A/B, eksperymenty) ➡️ Samodzielność i proaktywność: Nie potrzebujesz mikromanagementu - sam/a widzisz co trzeba zrobić Kiedy czegoś nie wiesz - szukasz odpowiedzi, uczysz się, pytasz Bierzesz odpowiedzialność za wyniki - zarówno te dobre, jak i złe ➡️ Komunikacja: Potrafisz jasno przedstawić swoje pomysły i je uzasadnić danymi Komunikatywny angielski (B2/C1) - będziesz pracować z zespołami w Hiszpanii i Meksyku Umiesz powiedzieć 'nie wiem' i poprosić o pomoc gdy trzeba ➡️ Orientacja na wyniki: Preferujesz działanie od niekończących się analiz Wolisz 80% gotowe dzisiaj niż 100% za miesiąc

Mierzysz sukces wynikami biznesowymi, nie liczbą godzin pracy

Nice to have✨ Ciekawość AI i automatyzacji - n8n, Make, Zapier, narzędzia AI w marketingu✨ Doświadczenie w B2B SaaS - rozumiesz subscription models, sales funnels, customer lifecycle✨ Doświadczenie startupowe - wiesz jak to jest budować od zera✨ Doświadczenie z marketingiem na wielu rynkach, z kilkoma produktami lub w środowisku międzynarodowym✨ Umiejętności techniczne - podstawy SQL, web developmentTa rola NIE jest dla Ciebie, jeśli:❌ Szukasz spokojnego miejsca, gdzie działasz zawsze o stałych porach i punkt 17:00 zamykasz laptopa - tutaj będą dni, kiedy kampania wymaga pilnej reakcji.❌ Wolisz działać wyłącznie strategicznie - ta rola to 70% wykonanie, 30% strategia. Będziesz sam/a ustawiać kampanie, analizować dane, optymalizować teksty.❌ Potrzebujesz szczegółowych instrukcji do każdego zadania - oczekujemy, że będziesz samodzielnie definiować co trzeba zrobić.❌ Nie lubisz patrzeć na liczby - tutaj wszystko mierzymy. Każda kampania, każda złotówka, każda konwersja.❌ Szukasz dużego zespołu i ustalonej struktury - na początku będziesz pracować głównie z CRO i kilkoma osobami z działu marketingu.❌ Chcesz tylko 'twórczego' marketingu - robimy marketing, który sprzedaje, nie sztukę dla sztuki.❌ Oczekujesz elastycznej pracy zdalnej - wymagamy obecności w biurze w Krakowie.Nasze wartości (czyli co nas napędza!)💪 Ownership - wierzymy w branie odpowiedzialności za swoje działania i decyzje. Nie przerzucamy odpowiedzialności na innych, ale też nie boimy się prosić o pomoc, gdy jest potrzebna!🤯 Growth mindset - ciągle się uczymy, rozwijamy i nie boimy się wyzwań.🤝 Get it done - less talk, more action! Lubimy konkretne działania i realne efekty.😇 Transparency - gramy w otwarte karty, mówimy wprost co działa, a co nie.👊 Teamwork - wspieramy się, pomagamy sobie i wspólnie świętujemy sukcesy! Dlaczego LiveKid?🎯 Market leader - już dominujemy w Polsce, rozwijamy się globalnie🚀 Ogromna szansa - rynek edtech wart miliardy💰 Potwierdzony business model - recurring revenue, zadowoleni klienci, zdrowe unit economics🔥 Ambitny zespół - działasz z najlepszymi, uczysz się każdego dniaCo oferujemy?➡️ Wynagrodzenie 9 000 - 14 000 zł brutto (umowa zlecenie) lub 10 000 - 15 000 zł netto + VAT (B2B) - rozsądny start, nieograniczony potencjał wzrostu 📈➡️ Real ownership - Twoje kampanie, Twoje budżety, Twoje wyniki➡️ Pracę w jednym z najszybciej rozwijających się startupów w Polsce (prześledź kariery osób, które dołączały do nas kilka lat temu żeby zrozumieć czemu to może być realny benefit vs firma w stagnacji).➡️ Najnowsze narzędzia - budżet na nowe narzędzia, AI, platformy automatyzacji➡️ Pracę na dowolnym wybranym przez Ciebie sprzęcie (macbook, windows, 3 monitory - co potrzebujesz).➡️ Premie za wyniki - osiągasz cele = dostajesz bonusy. Proste.➡️ Zero korporacyjnych bzdur - płaska struktura, szybkie decyzje, realny wpływ➡️ Benefity: Dofinansowanie prywatnej opieki medycznej (Warta), karty sportowej (FitProfit) oraz nauki angielskiego. ➡️ Jeżeli czujesz, że musisz trochę zmienić klimat to niezależnie od typu umowy mamy dla Ciebie 21 lub 26 płatnych dni wolnych w ciągu roku (w zależności od Twojego doświadczenia). 🌴➡️ Świetne biuro w centrum Starego Podgórza w Krakowie - genialny klimat i dużo dobrej kawy ☕Nasz proces rekrutacyjny UWAGA! Kroki lub kolejność mogą ulec zmianie w trakcie procesu - zachowujemy sobie elastyczność w dopasowaniu do sytuacji.📝 Krok 1: Formularz zgłoszeniowy (zamiast standardowego screen calla)💬 Krok 2: Interview z CRO (Maria) w biurze w Krk (ok 1-1,5h)🔥 Krok 3: Warsztat praktyczny🎯 Krok 4: Final Interview z CEO (Jakub), w biurze lub online (ok 30min)